1. 4. Autonomía académica y didáctica del Derecho burocrático
1.1. existen suficientes elementos académicos y didácticos para confirmar la autonomía del Derecho burocrático en el contexto de la ciencia jurídica, sin negar, claro, que existe una profunda relación de éste con otras diversas especialidades legales.
2. 1. El Derecho burocrático. Su concepto y su apreciación teórica
2.1. “ aquella rama del Derecho laboral que se encarga de normar las relaciones entre el Estado y sus trabajadores en sus diversos niveles —Federación, Estados y Municipios— así como los derechos y obligaciones que de ella surjan” Miguel Acosta Romero
2.2. “ una institución compleja, entendida como el trabajo desarrollado en oficinas de gobierno o bien para aludir a personas que están en el servicio público como un grupo” Don Miguel Cantón Moller
2.3. “El Derecho burocrático, como parte del Derecho del trabajo, es el conjunto de normas jurídicas con las que se busca regular la relación laboral entre los trabajadores que tienen como empleador al Estado.” Carlos Reynoso Castillo
2.4. “ el Derecho laboral burocrático es el sistema racional de normas jurídicas que tienen por objeto regir las relaciones de trabajo que surgen entre el Estado y sus servidores públicos conforme al apartado B del artículo 123, la fracción VI del artículo 116 y la fracción VIII, párrafo segundo, del artículo 115 constitucionales.”Rigel Bolaños Linares
2.5. “ el conjunto de normas jurídicas con las que se busca regular la relación laboral entre los trabajadores que tienen como empleador al Estado, esto es, las leyes que regulan la relación entre un Estado y sus servidores públicos.” Alma R. Villareal
3. 5. Autonomía legislativa del Derecho burocrático.
3.1. la autonomía legislativa del Derecho laboral burocrático tiene un fundamento extenso dada la gran cantidad de disposiciones normativas que rigen la vida de los servidores públicos del Estado tanto a nivel federal como del Distrito Federal, los Estados y los Municipios. Por lo mismo, se refrenda en este apartado la autonomía de que goza nuestra disciplina.
4. 2. Autonomía científica del Derecho burocrático. Sus aspectos ontológicos, axiológicos y teleológicos.
4.1. Apoyados en estas ideas, es dable considerar que el Derecho burocrático tiende a cumplir toda una serie de valores y fines específicos que son inherentes a su naturaleza autónoma, encaminados al estudio y regulación de un objeto bien definido que lo distinguen de otras especialidades o disciplinas dentro de la ciencia jurídica.
5. 3. Autonomía del Derecho burocrático en su metodología aplicable
5.1. Derecho burocrático debe propiciar en cuanto a la metodología particular de esta rama del saber, por lo cual, puede sostenerse que la disciplina cuenta con verdadera autonomía en este ámbito.
6. 6. Autonomía jurisdiccional del Derecho burocrático.
6.1. existen esferas competenciales muy precisas y especializadas para resolver los conflictos laborales que se dan entre los servidores públicos y el Estado, por lo que concluimos que en este renglón hay elementos que vienen a abonar en la configuración autónoma de la disciplina en análisis.
7. 7. El Derecho burocrático en los criterios jurisprudenciales.
7.1. la abundancia de criterios jurisprudenciales nos lleva a entender que en materia laboral burocrática los Tribunales federales han hecho todo un gran apartado. Tal circunstancia nos conduce a entender que esta disciplina tiene abundante contenido, que la distingue con claridad de otras materias jurídicas, y viene a refrendar la calidad autónoma de la disciplina en análisis.
