1. Salud emocional
1.1. Definición
1.1.1. Bienestar psicologico mediante manejo adecuado de emociones
1.2. elementos
1.2.1. - Autocontrol - Inteligencia emocional - Inteligencia Social
1.3. Características
1.3.1. - Es un proceso de desarrollo socioemocional - Aspectos emocionales y cognitivos estrechamente ligados
2. Burnout
2.1. Definición
2.1.1. Trastorno adaptativo asociado al inadecuado afrontamiento de demandas laborales.
2.2. Elementos
2.2.1. - Estrés laboral -Altas exigencias laborales -Riesgos laborales -Ansiedad -Alto absentismo
2.3. Características
2.3.1. - Fenómeno laboral -Es un riesgo psicosocial -Cansancio emocional -Desgaste profesional
3. Conflicto organizacional
3.1. Definición
3.1.1. Fenómeno social en el cual se presenta una disputa entre las parte implicadas.
3.2. Elementos
3.2.1. -Existencia de intereses opuestos entre las partes implicadas -Reconocimiento o conciencia sobre la oposición de intereses -Presencia de algún sentimiento negativo -Relaciones de poder -Incompatibilidad de objetivos y/o intereses -Funciones y disfunciones -Conciencia -Intenciones -Diversos comportamientos
3.3. Características
3.3.1. -Es un proceso dinámico -Las interacciones pasadas y las expectativas de interacción futura afectan al desarrollo y los resultados del conflicto -Existen condiciones objetivas -Los pensamientos y emociones influyen de manera determinada -Pueden ser públicos y/o privados -Puede llegar a presentarse manera formal o informal
4. Relaciones y competencias interpersonales
4.1. Definición
4.1.1. Asociaciones entre dos o más personas
4.2. Elementos
4.2.1. - Emociones - Pensamientos - Habilidades sociales
4.3. Características
4.3.1. -La comunicación efectiva es de relevancia -La educación emocional permite mejores relaciones interpersonales