CAMPOS DE ACCION DEL TRABAJADOR SOCIAL

Tarea Integradora Johanna Jaramillo

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CAMPOS DE ACCION DEL TRABAJADOR SOCIAL por Mind Map: CAMPOS DE ACCION DEL TRABAJADOR SOCIAL

1. Fuentes Formales

1.1. •Los centros de documentación bibliográfica

1.2. •Bibliotecas

1.3. •Hemerotecas

1.4. •Videotecas y audiotecas

2. Habitos de estudios

2.1. El hábito es cualquier comportamiento aprendido por repeticion y convertido en automatismo. Las dos fases del hábito son:

2.1.1. Formación y Estabilidad

2.2. Tipos de habitos

2.2.1. Estudio independiente

2.2.2. Habilidades de lectura

2.2.3. Administración de tiempo

2.2.4. Concentración

2.2.5. Habilidades para Procesar la Información

2.3. Tecnicas de estudios

2.3.1. Esquemas

2.3.2. Mapas Mentales

2.3.3. Mapas Conceptuales

2.3.4. Sacar apuntes a mano

2.3.5. Test

3. Fuentes de información y comunicación

3.1. 1. Fuentes Informales

3.1.1. Podemos señalar todo el ambiente que rodea al estudiante, desde su medio profesional, al grupo de compañeros con los que comparten sus experiencias, el grupo de amigos

4. Pensar

4.1. Es uno de los aprendizajes esenciales para la vida académica, personal y profesional.

4.2. Se desarrolla mediante procesos mentales, como observación, descripción, comparación, análisis etc.

4.2.1. Pensamiento critico

4.2.1.1. Comprension y analisis mas eficiente

4.2.1.2. Claridad y presición en la formulación de problemas.

4.2.2. Pensamiento analitico

4.2.2.1. Se fundamenta en evidencia y no en emociones.

4.2.2.2. Desarrolla las habilidades de investigar y organizar pensamientos con claridad.

4.2.3. Pensamiento creativo

4.2.3.1. Desarrolla nuevas ideas y conceptos.

4.2.3.2. Es decir que el pensamiento creativo gira en torno a la capacidad de inventiva del ser humano y de su imaginación, las cuales permitieron desde siempre desarrollar herramientas, distintas formas de pensamiento.