1. Política de atención integral en salud (P.A.I.S)
1.1. ss
2. Modelo de Atención Integral Territorial (M.A.I.T.E)
3. OBJETIVO: Modificacion PAIS GARANTIZAR, FORTALECER, ARTICULAR, AJUSTAR, MEJORAR. Derecho a la salud ATENCION PRIMARIA EN SALUD satisfaccon de los usuarios, Sostenibilidad Financiera del sistema.
4. FUNDAMENTOS: - Enfoque Salud Familiar, Comunitaria -Cuidado - Gestión Integral del Riesgo - Enfoque diferencial
5. LINEAS DE ACCION: _ASEGURAMIENTO: EAPB,SOGCS _SALUD PUBLICA: Gobierno Nacional y Territorial. _PRESTACION DE SERVICIOS: Accesibilidad, Optimización, Calidad. _TALENTO HUMANO EN SALUD; Disponibilidad, equipo multidisciplinarios _FINANCIAMIENTO: Gestión, seguimiento y disponibilidad de los recursos financieros. _ARTICULACION INTERSECTORIAL: Acciones comunitarias, Políticas Publicas. _ENFOQUE DIFERENCIAL: Reconocimiento de poblaciones particulares. _GOBERNANZA; Participación de la sociedad civil.
6. RESOLUCION 2626/2019 deroga resoluciones 426/2016 y 489/2019
7. Ley 1751 de 2015 Estatutaria derecho a la salud. Ley 1753 de 2015, enfoque de APS, salud familiar y comunitaria, Articula acciones individuales y colectivas, enfoque poblacional diferencial.
8. POLITICA ATENCION INTEGRAL EN SALUD: Conjunto de acciones coordinadas, complementarias y efectivas para garantizar el derecho a la salud, que aplica en personas, familias y comunidades para la PROMOCIÓN, PREVENCIÓN, DIAGNÓSTICO, TRATAMIENTO, REHABILITACIÓN Y CUIDADOS PALIATIVOS.
9. Redes integradas de prestadores de servicios de salud (R.I.P.S.S)
10. Rutas integrales de atención en salud (R.I.A.S)
11. Plataforma para dar respuesta a los objetivos en salud y disminuir la carga de morbilidad.
12. RUTAS INTEGRALES
13. Objetivo: Garantizar condiciones necesarias para asegurar la integralidad en la atención por parte de los agentes del Sistema de Salud y otros sectores.
14. Estrategias de obligatorio cumplimiento.
15. Alcance
16. Orientar a integrantes del SGSSS y demás entidades responsables de las acciones en salud para que articulen las intervenciones individuales y colectivas, a realizar en los ámbitos territoriales y en los diferentes grupos poblacionales.
17. Orientar a las Instituciones responsables de la formación del THS, en cuanto a los requerimientos de competencias para los perfiles académicos y laborales necesarios para la implementación de la PAIS y MIAS.
18. Resolución 3202/16
19. *Para la promoción y mantenimiento de la salud.
