1. No siempre una empresa logra aprender de manera correcta, por lo que se crearon 7 barreras al aprendizaje.
1.1. 1. "Yo soy mi puesto" que habla sobre lealtad.
1.2. 2. "El enemigo externo" que sobre que hay veces que culpamos otros cuando las cosas salen mal.
1.3. 3. "La ilusión de hacerse cargo"
1.4. 4. "La fijación de los hechos"
1.5. 5. "La parábola de la rana hervida"
1.6. 6. La ilusión de que "se aprende con la experiencia"
1.7. 7. "El mito del equipo administrativo"
2. Existen 5 disciplinas son:
2.1. 1. Dominio Personal
2.2. 2. Modelos Mentales.
2.3. 3. Visión Compartida.
2.4. 4. Trabajo en Equipo.
2.5. 5. Pensamiento Sistemático.
3. SEGUNDA PARTE
4. El pensamiento sistemático nos ayudara siempre a obtener acontecimientos relacionados en tiempo y espacio para así poder completar el todo que nos llevara a fortalecer lo ocurrido.
5. Hay que aprender a trabajar en equipo ya que así se pueden obtener mas ideas y juntar todo conocimiento que hará fortalecer y mejorar lo que se quiera desarrollar.
6. Para lograr a trabajar en conjunto todas las disciplinas debemos aprender a utilizar ese pensamiento sistemático que es importante para formar la quinta disciplina que nos hace llevar a cabo la practica y la investigación.
