1. Autocontrol
1.1. Capacidad de dominarse a uno mismo para no caer en la "falta de control de los impulsos"
2. Habilidades sociales
2.1. Comunicación
2.1.1. Entendimiento
2.1.2. Escucha
2.1.3. Comunicación verbal
2.1.4. Comunicación no verbal
2.2. Empatía
2.2.1. Partes
2.2.1.1. entender a los demás
2.2.1.2. el desarrollo de los otros
2.2.1.3. tener orientación de servicio
2.2.1.4. aprovechar la diversidad
2.2.1.5. conciencia política
2.2.2. Tipos
2.2.2.1. Empatía cognitiva
2.2.2.2. Empatía emocional
2.2.2.3. Empatía en acción o disposición empática
2.2.2.4. tipos psicopatológicos
2.2.2.4.1. Feedback
2.2.2.4.2. Conciencia organizacional
2.3. Conciencia social
2.3.1. Capacidad de comprender las situaciones y entender que somos miembros de un todo
3. Mentoring
3.1. Es que alguien ejerza de mentor para con otra persona
3.2. Para desarrollar la conciencia social hay que tener "gestión de las relaciones"
3.3. Bases para relacionarse con otros
3.3.1. Influencia
3.3.2. Gestión de conflictos
3.3.3. Trabajo en equipo
3.3.4. Liderazgo
4. Autoconocimiento
4.1. Mejora
4.1.1. aprendizaje
4.1.2. autoconciencia
4.1.3. identidad propia
4.1.4. motivación
4.2. Dimensiones
4.2.1. Yo físico
4.2.2. Yo social
4.2.3. Yo espiritual
5. Autoconciencia
5.1. Habilidad de direccionar la atención hacia el interior y estudiarlo
5.1.1. pensamiento autoreflexivo
5.1.2. autoevaluación
5.1.3. introspección
5.2. Proceso de desdoblamiento (observación de puntos fuertes y áreas de mejora)
5.2.1. observador
5.2.2. sujeto de observación
5.3. Partes (CIPIC)
5.3.1. Concepto de uno mismo
5.3.2. Imagen de uno mismo
5.3.3. Percepción de uno mismo
5.3.4. Identidad personal
5.3.5. Conocimiento personal