2.1. --Quia de actuación y conducta para los profesionales --Disciplina que regula las actividades profesionales mediante principios --Tiene la responsabilidad de desarrollar de la manera mas ética su trabajo --Rige la conducta de los profesionales
4.1. -Fija normas que regulan el comportamiento de las personas dentro de una organización. - Supone una normalidad interna de cumplimiento obligatorio - Establece los parámetros para la conducta profesional - Establece practicas responsables y justas
5. BENEFICIOS
5.1. -Aportación del bien común de una organización. -Permite actuar bajo lineamientos establecidos. -Permite identificar el nivel de controles externos e interno que rigen las profesiones. -Da apoyo a los profesionales para resolver dilemas de comportamientos. -Genera credibilidad en el ejercicio profesional.
6. OBJETIVOS
6.1. --Mantener una linea de cumplimiento uniforme --Enunciar las normas y principios éticos de la conducta de un profesional --Establece las normas de conducta y comportamiento dentro de unas organización --Incrementa la confianza dentro y fuera de la organización
