ESTRUCTURA FUNCIONAL DEL SERVICIO FARMACEUTICO

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ESTRUCTURA FUNCIONAL DEL SERVICIO FARMACEUTICO por Mind Map: ESTRUCTURA FUNCIONAL DEL SERVICIO FARMACEUTICO

1. DECRETO 780/2016

1.1. Decreto Único del Sector Salud y protección social.

1.1.1. Objetivo de compilar y racionalizar las normas de carácter reglamentario que rigen en el sector y contar con un instrumento jurídico único para el mismo, se hace necesario expedir el presente decreto reglamentario único sectorial.

1.1.1.1. Se divide en 4 libros

1.1.1.1.1. LIBRO 1 : ESTRUCTURA DEL SECTOR SALUD Y DE LA PROTECCIÓN SOCIAL.

2. LIBRO 1 : ESTRUCTURA DEL SECTOR SALUD Y DE LA PROTECCIÓN SOCIAL.

2.1. CENTRAL: Ministerio de Salud y Protección Social.

2.1.1. Fondo de Solidaridad y Garantía-FOSYGA.

2.1.1.1. Fondo de Salvamento y Garantías para e/ Sector Salud- FONSAET.

2.1.1.1.1. SECTOR DESCENTRALIZADO

3. PARTE 8: NORMAS RELATIVAS A LA SALUD PÚBLICA; Cap 1, VIH-SIDA . Cap 2, Diagnóstico y atención integral. Cap 3,Promoción, prevención, vigilancia epidemiológica y medidas de bioseguridad. Cap 4, Investigación, Cap 5, Ejercicio de los derechos y cumplimiento de los deberes.

3.1. PARTE 9: PROTECCIÓN SOCIAL; tiene por objeto regular la atención en salud a las víctimas de desplazamiento forzado, en los términos, condiciones y contenidos de la Ley 100 de 1993 y cuando sea procedente, las normas que regulan los regímenes de excepción, siendo de obligatorio cumplimiento por parte de las Empresas Promotoras de Salud, las EPS del régimen subsidiado, Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud, Entidades Territoriales y en general todas las personas jurídicas y naturales que hagan parte del Sistema General de Seguridad Social en Salud y las entidades que administren Regímenes de Excepción.

3.1.1. PARTE 10: PARTICIPACIÓN DE LA COMUNIDAD EN EL SGSSS. CAP 1; PARTICIPACIÓN EN LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE SALUD: Las personas naturales y jurídicas participarán a nivel ciudadano, comunitario, social e institucional, con el fin de ejercer sus derechos y deberes en salud, gestionar planes y programas, planificar, evaluar y dirigir su propio desarrollo en salud. CAP 2; Participación en el Instituto Nacional de Cancerología.

3.1.2. CULTURA DE LA SEGURIDAD SOCIAL; tiene por objeto promover la Cultura de la Seguridad Social a través de las organizaciones a las que refiere la Ley 1502 de 2011, quienes desarrollarán en el ámbito de sus competencias y responsabilidades, acciones y programas orientadas a promover el conocimiento y Continuación de Decreto "Por medio de/cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social"

3.2. CAP 1; Atención Integral en Salud a Mujeres Víctimas de Violencia. CAP 2; Personas que Dejaron de ser Madres Comunitarias. CAP 3; Población reclusa. CAP 4; Víctimas de ataques con ácidos, álcalis o sustancias similares o corrosivas que generen daño o destrucción al entrar en contacto con el tejido humano. CAP 5, Migrantes colombianos provenientes de Venezuela. CAP 6; Prestación del servicio de salud en el cordón fronterizo Colombo - Ecuatoriano.

4. LIBRO 2: RÉGIMEN REGLAMENTARIO DEL SECTOR SALUD Y PROTECCIÓN SOCIAL.

4.1. PARTE 1. AFILIACIÓN AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD.

4.1.1. Objeto. Unificar y actualizar las reglas de afiliación al Sistema General de Seguridad Social en Salud, crear el Sistema de Afiliación Transaccional, mediante el cual se podrán realizar los procesos de afiliación y novedades en el citado Sistema, y definir los instrumentos para garantizar la continuidad en la afiliación y el goce efectivo del derecho a la salud.

4.1.1.1. PARTE 2 : Régimen contributivo, abarca reglas para el pago de aportes, aportes patronales, cobertura , prestaciones económicas, planes voluntarios de salud.

4.1.1.1.1. PARTE 3: Régimen Subsidiado; es el conjunto de normas que rigen la vinculación de los individuos y de su núcleo familiar al sistema general de seguridad social en salud, cuando tal vinculación se hace a través del pago total o parcial de una Unidad de Pago por Capitación Subsidiada, con recursos fiscales o de solidaridad. RECURSOS DEL REGIMEN SUBSIDIADO: Cobertura básica en salud departamental. Se entiende por cobertura básica en salud para los departamentos, el mantenimiento del esfuerzo financiero y fiscal realizado y destinado al régimen subsidiado.

5. LIBRO 3: NORMAS COMUNES DE LA SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL.

5.1. NORMAS COMUNES DE LA SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL

5.1.1. Conformado por

5.1.1.1. El Sistema General de Pensiones, El Sistema de Seguridad Social en Salud, El Sistema General de Riesgos Laborales.

5.2. REGISTRO ÚNICO DE AFILIADOS (RUAF)

5.2.1. Subsistemas de protección social

5.2.1.1. Subsistema de Seguridad Social en Salud, régimen contributivo, SSC. Subsistema de Seguridad Social en Salud, régimen subsidiado, SSRS. Subsistema de Seguridad Social en Pensiones, SSP. Subsistema de Seguridad Social en Riesgos Laborales, SSRL. Subsistema de Subsidio Familiar, SSF. Subsistema de Parafiscales, (Sena e ICBF). Subsistema. Subsistema de Cesantías, SC. Subsistema de Asistencia Social, SAS.

5.3. AFILIACIÓN Y AUTOLIQUIDACIÓN DE APORTES AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL

5.3.1. PLAZOS PARA EL PAGO

5.3.1.1. PLANILLA INTEGRADA DE LIQUIDACIÓN DE APORTES

5.3.1.1.1. DECLARACIÓN ANUAL DE INGRESO BASE DE COTIZACIÓN DE INDEPENDIENTES

6. LIBRO 4: DISPOSICIONES FINALES.

6.1. DEROGATORIA Y VIGENCIA

6.1.1. Artículo 4.1.1 Derogatoria 'integral. Este Decreto regula íntegramente las materias contempladas en él.

6.2. Excepción

6.2.1. Artículo 4.1.2 Excepción de comisiones y otras instancias. Quedan excluidas de la derogatoria integral prevista en el artículo anterior los decretos relativos a la creación y conformación de comisiones intersectoriales, comisiones interinstitucionales, consejos, comités, sistemas administrativos y demás asuntos relacionados con la estructura, configuración y conformación de las entidades y Continuación de Decreto "Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social"