1. Misión
1.1. Contribuye ala transformación de la Sociedad, mediante la Formación integral desde El ser, el saber y el hacer de Líderes reflexivos y gestores Del cambio; con estándares De calidad a través de una oferta de formación en Diferentes metodologías, Que responda a una sociedad basada en el conocimiento; Una investigación pertinente Que aporte ala solución de las Problemáticas del desarrollo e integrada con la Extensión y protección social; Educando en tiempos del Posconflicto y de la Consolidación de la paz apoyada en una gestión Creativa y con estándares De calidad
2. Visión
2.1. En el años 2025, la Universidad del Quindío Estará consolidada cómo una Institución pertinente - Creativa- integradora, acreditada De alta calidad, con Reconocimiento nacional e internacional en sus procesos De formación atraves de diferentes Metodologías de investigación, Extensión, protección y Responsabilidad social.
3. Consejo corricular
3.1. Este organismo diseña evalúa y controla la gestión curricular del programa. Se deberá reunir como mínimo Una vez al mes en forma Ordinaria y cuando el director Lo estime conveniente
3.1.1. *director del programa, quien lo preside *Un respresentantes de profesores por cada componente básico, obligatorio, electivo y Profesionalizante *Dos respresentantes de estudiantes, uno que esté cursando el 50% del plan de estudio y otro 50% restante *Un respresentante de egresados
3.1.1.1. Entre sus funciones está cumplir y hacer cumplir en su programa las disposiciones legales y los actos del Consejo superior, del rector, Del consejo académico y del Consejo de facultad, liderar la elaboración, actualización Y realización del proyecto Educativo del programa etc.
4. Concejo de facultad
4.1. Existe con la capacidad decisoria en asuntos académicos administrativos y asesor del decano en los demás asuntos, en concordancia con las políticas trazadas por el rector y los consejos superior y académico
4.1.1. *decano quien lo preside *Dos directores, con voz y voto, en representación de los programas; elegidos entre ellos, por votación directa,los demas serán invitados cuando lo requiera *El asesor de investigaciones de la facultad *Dos respresentantes docentes *Dos respresentantes estudiantes *Un representante egresados
4.1.1.1. Tendrá las siguientes funciones Avalar proyectos educativos De la facultad, aprobar plan De mejoramiento de la Facultad, revisar y evaluar los planes curriculares de los programas académicos de la facultad etc.
5. Concejo academico
5.1. Es la máxima autoridad academia de la institución y está dirigido Por
5.1.1. *rector quien lo preside.en ausencia del rector el consejo será presidido por el Vicerector académico o el De investigaciones *Vicerectores académicos y de investigaciones *Dos respresentantes de los decanos elegidos por ellos En votación directa
5.1.1.1. Funciones proponer al consejo superior de la universidad tales como Definir,dirigir y evaluar los Procesos necesarios para la acreditación de la calidad De los programas de la universidad, aprobar planes y proyectos educativos de la facultades etc.
6. Concejo superior
6.1. Es el máximo organismo de dirección y gobierno de la universidad de acuerdo con las institución y la ley; integrado por:
6.1.1. *gobernador del departamento del Quindío *Ministro de educación nacional o su delegado *Un miembro designado por el presidente de la República que haya tenido vínculos con el sector universitario *Un representante de docentes *Un representante de egresados *Un representante de estudiantes *Representante del sector productivo del departamento del Quindío *Un ex rector de la universidad *El rector con voz pero sin voto
6.1.1.1. Entres sus funciones está evaluar y formular periódicamente las políticas de la institución en el campo académico,administrativo y de planeación teniendo en cuenta las políticas y programas del ministerio de educación nacional.
7. Rector
7.1. Es el representante legal y la Primera autoridad ejecutiva De la institución, con calidades personales, académicas, gerenciales y de Liderazgo social, será designado por el concejo superior descuerdo años lineamientos de este estatuto.
7.1.1. Para ser nombrado rector se requiere de no haber sido sancionado en el ejercicio De la profesión y no tener Sanaciones legales, Disciplinarias y/o administrativas vigentes Poseer título profesional Universitario, título de posgrado Representar un programa De gestión y acreditar mínimo cinco años de Experiencia académica y tres Años de administrativa.
7.1.1.1. Algunas de sus funciones como tal son. Hacer cumplir las normas legales, los estatutos, los reglamentos de la universidad Velar por la preservación y Acrecentamiento del patrimonio Científico, pedagógico, material, económico, Cultural y artístico de la Universidad etc.
8. Vicerrectorias
8.1. La universidad tendrá 3 vicerrectorias: academicas de investigación y administrativa, serán libres De nombramiento y remoción del rector. Sus funciones sera Las que determina los Estatutos y reglamento De la universidad.
8.1.1. Para ser vicerrector se requiere de no haber sido sancionado en el ejercicio de Profesión, no tener sanaciones disciplinarias, administrativas o penales vigentes , salvo por delitos culposos o políticos y poseer título profesional.
8.1.1.1. Hacen función a ejecución de las políticas academicas de la Institución en termino de Alcanzar y sostener la alta Calidad. investigaciones responsables como eje del Desarrollo institucional y Comunitario.ejecutar políticas administrativas y financiera En concordancias con la Misión de la institución.