1. ENFOQUE DE GENERO
1.1. Considera las diferentes oportunidades que tienen los hombres y las mujeres, las interrelaciones existentes entre ellos y los distintos papeles que socialmente se les asignan. Todas estas cuestiones influyen en el logro de las metas, las políticas y los planes de los organismos nacionales e internacionales y por lo tanto, repercuten en el proceso de desarrollo de la sociedad. Género se relaciona con todos los aspectos de la vida económica y social, cotidiana y privada de los individuos y determina características y funciones dependiendo del sexo o de la percepción que la sociedad tiene de él.
1.1.1. https://www.fao.org/3/x2919s/x2919s04.htm
2. ENFOQUE DIFERENCIAL
2.1. Método de análisis, actuación y evaluación, que toma en cuenta las diversidades e inequidades de la población, para brindar una atención integral, protección y garantía de derechos, que cualifique la respuesta institucional y comunitaria”. Involucra las condiciones y posiciones de los/las distintos/as actores sociales como sujetos/as de derecho, desde una mirada de grupo socioeconómico, género, etnia e identidad cultural, y de las variables implícitas en el ciclo vital - niñez, juventud, adultez y vejez (SALUD, 2013)
2.1.1. https://www.fao.org/3/x2919s/x2919s04.htm
3. REFERENCIAS
3.1. Secretaria de integracion social https://www.gobiernobogota.gov.co/transparencia/informacion-interes/glosario/enfoque-diferencial
3.2. Proteccion internacional de las personas LGBTIQ https://www.acnur.org/fileadmin/Documentos/Publicaciones/2014/9872.pdf
3.3. creto 410 de 2018 : https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma.php?i=85462
3.4. Diaz Elena. Sistema iberoamericano y los derechos humanos Una atmosfera favorable en el que hacer de la corte interamericana de derechos humanos . Universidad Rey Juan Carlos de Madrid España. 202 https://search-proquest-com.ezproxy.uniminuto.edu/docview/2573028848?pq-origsite=summon&accountid=48797
3.5. Libres e iguales Naciones unidas. Normas internacionales de derechos humanos y orientacion sexual e identidad de genero https://search-proquest-com.ezproxy.uniminuto.edu/docview/2573028848?pq-origsite=summon&accountid=48797
3.6. Declaracion Universal de los derechos hmanos. https://search-proquest-com.ezproxy.uniminuto.edu/docview/2573028848?pq-origsite=summon&accountid=48797
3.7. Plazas.V. Clara .Hacia la construccion de una politica fical con enfoque de genero en Colombia. Universidad el Rosario. 2018.https://elibro-net.ezproxy.uniminuto.edu/es/ereader/uniminuto/70718?page=1
3.8. PRESENTADO POR: ANA ACAROLINA CASTAÑEDA MOSCOSO NRC : 3974 ELECTIVA CP: TRABAJO SOCIAL Y ENFOQUE DE GENERO LINK DEL TRABAJO: https://mm.tt/map/2484266448?t=Z2ZMd9sJ1V
4. Hacia la construccion de una politica fiscal con enfoquee de genero en olombia
4.1. Normatividad Nacional e internacional.:
4.1.1. COSNTITUCION POLITICA DE DOLOMBIA
4.1.1.1. Articulo 1 :Garantizar la dignidad humana y de soldaridad
4.1.1.2. Articulo s 16, 25, 40, 42,43,44 y 53: Igualdad de derechos de las mujeres frente a los hombres , la no discriminaccion, trabajo digno y apoyo del estado a la mujer
4.1.1.3. Mujeres como sujetos de derechos y responsabilidades
4.2. Normatividad Nacional
4.2.1. Ley 823 Igualdad y no discriminacion
4.2.2. Ley no violencia 248 de 1995: La cual establece la Convencion Interamericana para prevenir, sancionar y erradicar la vilencia contra las mujeres.
4.2.2.1. Ley 1257 de 2008
4.2.2.1.1. La no violencia y discriminacion contra las mujeres
4.2.2.2. Ley 1542 d 2012
4.2.2.2.1. Garantiizar la proteccion y diligencia delas autoridades en la investigacion de presuntos delitos de violencia contra la mujer
4.2.2.3. Ley 1639 de 2013
4.2.2.3.1. Fortalece las medidas de proteccion las a la integridad de las victimas de crimenes con acido
4.2.2.4. Decreto 1480 de 2014
4.2.2.4.1. Dia nacional por la dignidad de las mujeres victimas de violencia sexual del conflicto armado
4.2.2.5. Ley 1761 de 2015
4.2.2.5.1. Ley del feminicidio
4.2.3. Acceso a la proiedad y derechos laborales
4.2.3.1. Ly 82 del 1993
4.2.3.1.1. Ley de apoyo a las mujeres cabeza de hogar.
4.2.3.2. Ley 1010 de 2006
4.2.3.2.1. Acoso laboral
4.3. NORMATIVIDAD INTERNACIONAL
4.3.1. Ley 14 de 1968
4.3.1.1. Pacto internacional de derechos economicos y sociales y culturales pidecs
4.3.2. Mayo 18 de 1959
4.3.2.1. Convencion intramerican a sobre concesion de los derechos politicos a la mujer
4.3.3. Ley 51 de 1981
4.3.3.1. Convencion para la eliminacion de todas las formas de discriminacion contra la mujer , La carta Magna de las mujeres ."Cedaw"
4.3.4. Ley 800 de 2003
4.3.4.1. Protocolo para prevenir y reprimir la trata de personas especialmente mujeres y niños.
5. DECLARACIÒN DE LOS DERECHOS HUMANOS.
5.1. Normatividad derechos de la mujer y LGTBIQ
5.1.1. Articulo 2 :
5.1.1.1. Toda persona tiene todos los derechos y libertades proclamados en esta Declaración, sin distinción alguna de raza, color, sexo, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición
5.1.1.1.1. Articulo 7: Todos tienen derecho a igual protección contra toda discriminación que infrinja esta Declaración y contra toda provocación a tal discriminación.
5.1.2. Articulo 16:
5.1.2.1. Todo individuo tiene derecho a la vida, a la libertad y a la seguridad de su persona.
5.1.2.1.1. Articulo 18: Toda persona tiene derecho a la libertad de pensamiento, de conciencia y de religión;.
6. El sistema iberoamericano y los derechos humanos: Una atmosfera favorable en el que hacer de la corte interamericana de los derechos humanos.
6.1. fortalecer la cooperación entre gobiernos y entidades de la sociedad civil y organismos multilaterales competentes en materia de derechos humanos, y fomentar la plena adhesión a los instrumentos internacionales de promoción y de protección de estos derechos tanto de carácter universal como regional
6.1.1. S“cooperación entre el sistema europeo de protección de los derechos humanos y el interamericanouccesses:
6.2. Sentencia de 31 de agosto de 2017
6.2.1. esta sentencia permitirían acudir a instrumentos del sistema iberoamericano para fundamentar las posiciones de la Corte y reforzar la justiciabilidad directa de los derechos económicos, sociales y culturales
6.2.1.1. Respeto, garanntias y proteccion de los principios y derechos de cada una de las personas sin distincion al guna.
7. POLITICAS PUBLICAS DE GENERO
7.1. La Política Pública de Mujeres y Equidad de Género- PPMYEG 2020-2030
7.1.1. Es el resultado de un proceso histórico que promulga la igualdad de género, el reconocimiento de los derechos de las mujeres y la redistribución de recursos para la consecución de una igualdad efectiva y justa.
8. DERECHOS NACIONALES E INTERNACIONALES DE LA POBLACION LGBTIQ
8.1. NACIONALES
8.1.1. Ley 448 de 20011
8.1.1.1. ALey de victimas y restitucion de tierras
8.1.2. Lay 482
8.1.2.1. Ley antidiscriminacion
8.1.3. Código penal: Articulo 134
8.1.3.1. Sanciones para quien arbitrariamente impida, obstruya o restrinja el pleno ejercicio de los derechos de las personas por razón de su raza, nacionalidad, sexo u orientación sexual.
8.1.4. Decreto 410 de 2018
8.1.4.1. Aqui entran odos sin discriminacion
8.2. INTERNACIONALES
8.2.1. ACNUR
8.2.1.1. Proteccion internacional a las personas LGBTIQ
8.2.2. ONU
8.2.2.1. Proteger a las personas que hacen pate de la comunidad LGBTIQ frente a la discriminacion y violencia
8.2.2.1.1. Articulo 1: Todos los seres humanos nacen libres e iguales en dignidad y derechos como lo estipula la declaracion universal de los derechos humanos.
9. POLITICAS PUBLICAS DE GENERO
9.1. La Política Pública de Mujeres y Equidad de Género- PPMYEG 2020-2030
9.1.1. Es el resultado de un proceso histórico que promulga la igualdad de género, el reconocimiento de los derechos de las mujeres y la redistribución de recursos para la consecución de una igualdad efectiva y justa.