Estereotipos, Prejuicio y Discriminación

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Estereotipos, Prejuicio y Discriminación por Mind Map: Estereotipos, Prejuicio y Discriminación

1. Consecuencias del sexismo

1.1. Brecha de género: Desigualdad en oportunidades de empleo y promoción.

1.2. Limitaciones en oportunidades:Menor acceso a la educación o liderazgo basado en el género.

1.3. Roles de género restrictivos: Expectativas sociales que limitan las opciones y libertades de las personas basadas en su género.

2. Discriminación.

2.1. Trato injusto o desigual basado en características personales.

2.1.1. Tipos: Discriminación racial Discriminación de género Discriminación por edad Discriminación religiosa

2.1.2. Factores que contribuyen a la discriminación: Ignorancia, miedo, estereotipos, prejuicios.

2.1.3. Efectos de la discriminación: Exclusión social, desigualdad, injusticia, impacto psicológico.

3. Prejuicio

3.1. Creencia negativa preconcebida hacia un grupo de personas.

3.1.1. Características del prejuicio: Actitudes negativas o generalizadas hacia un grupo debido a estereotipos.

3.1.2. Formación de prejuicios: Influencia social, aprendizaje cultural, experiencias personales.

3.1.3. Consecuencias del prejuicio: Discriminación, segregación, violencia, barreras sociales.

4. Estereotipos

4.1. Percepciones simplistas y pueden no reflejar la realidad de los individuos dentro de un grupo.

4.1.1. Características de los estereotipos:Simplificación, generalización excesiva, resistencia al cambio, influencia en el comportamiento.

4.1.2. Formación y mantenimiento de estereotipos: Medios de comunicación, educación, socialización.

4.1.3. Impacto de los estereotipos: Autoestima afectada, autorrealización limitada, barreras en la comunicación intercultural.

5. Historia del estudio de la discriminación

5.1. Orígenes: Psicología y sociología S. XIX Movimientos sociales y derechos civiles década 1960 EUA

5.2. Teorías y enfoques destacados:

5.3. Gordon Allport y su teoría del prejuicio.

5.4. Teoría del contacto intergrupal: Estudios que demuestran cómo el contacto entre grupos diferentes puede reducir los prejuicios.

5.5. Teoría de la categorización social: Enfoque que explora cómo las personas categorizan y perciben a otros en función de su grupo de pertenencia.

6. Sexismo como nueva forma de prejuicio

6.1. Discriminación y desigualdad basada en el género.

6.2. Formas de sexismo:

6.3. Discriminación laboral: Diferencias salariales entre hombres y mujeres que realizan el mismo trabajo.

6.4. Estereotipos de género: Asociar a las mujeres con roles domésticos y a los hombres con profesiones técnicas.

6.5. Violencia de género: Agresiones físicas o emocionales hacia una persona debido a su género.