ISO 45001

1. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

1.1. seguimiento, medición, análisis y evaluación

1.2. auditoria interna

1.3. revisión por las dirección

2. MEJORA

2.1. no conformidades y acciones correctivas

2.2. mejora continua del sistema de gestiona de SST

3. BENEFICIOS DE IMPLEMENTAR ISO 45001

3.1. reducción de accidentes y enfermedades laborales

3.2. mejora en la productividad

3.3. cumplimiento legal y normativo

3.4. mejora de la reputación de la organización

4. ESTRUCTURA DE LA NORMA

4.1. contexto de la organización

4.1.1. Comprender las nentidades y expectativas de las partes interesadas

4.1.2. coprender la organización y su contexto

4.1.3. Determina el alcance del sistema de gestión SSt

4.1.4. Establece un sistema de gestión de SST

5. LIDERAZGO Y PARTICIPACIÓN

5.1. Compromiso de la alta dirección

5.2. Política de SST

5.3. Roles, responsabilidad y autoridades

6. PLANIFICACION

6.1. Identificación de peligros y evaluación

6.2. objetivos de SST

6.3. planificación para abordar y riesgos y oportunidades

7. APOYO

7.1. recursos

7.2. competencia y formación

7.3. conciencia

7.4. comunicación

7.5. documentacion

8. OPERACIÓN

8.1. planificación y control operacional

8.2. preparación y respuestas ante emergencias