1. elementos significativos
1.1. un nombre
1.1.1. único, fácil de recordar, el cual puede sugerir un beneficio. Puede ser una abreviatura, una palabra que no existe, una combinación de palabras, o puede llevar el nombre de su creador.
1.2. Un símbolo
1.2.1. diseño con tipografía y colores distintivos, que sea rápido de identificar, diferenciar y recordar.
1.3. El logotipo
1.3.1. Formado por letras e imágenes. Suele ser un símbolo único, que está asociado inmediatamente a aquello que representa.
1.3.1.1. pasos
1.3.1.1.1. ser legible
1.3.1.1.2. escalable
1.3.1.1.3. reproducible
1.3.1.1.4. distinguible
1.3.1.1.5. memorable
1.4. Eslogan
1.4.1. frase fácil de recordar que favorece el posicionamiento de la marca
1.5. Personalidad
1.5.1. frase fácil de recordar que favorece el posicionamiento de la marca
2. marca personal
2.1. concepto
2.1.1. según la RAE «Distintivo o señal que el fabricante pone a los productos de su industria, y cuyo uso le pertenece exclusivamente».
2.1.2. En inglés brand (marca) viene del lenguaje germánico, que significa to burn, quemar, y branding es el proceso de construir una marca comercial.
2.1.3. Personal branding, o gestión de la marca personal, implica considerarte a ti mismo como si fueras una marca. No en sentido taxativo, sino que significa tener la capacidad emprendedora de construir tu propia marca o proyecto, y llenarlos de valores intangibles personales, para finalmente alcanzar una ventaja competitiva en un mercado laboral hoy día muy competitivo y con escasas oportunidades.
2.1.4. Según la American Marketing Association, «La marca es un nombre, un término, un diseño, símbolo o alguna otra característica que identifique el bien o servicio del vendedor y que lo diferencie de otros.»
3. En términos financieros, el valor está expresado por todas las utilidades que la marca espera ganar en el futuro
4. Las empresas ya no venden productos, sino marcas
5. a) Las marcas conectan con el corazón de la gente
5.1. b) Las marcas están dentro y afuera, en todas partes
6. fortalezas que te identifican como profesional
6.1. tus conocimientos
6.2. tu expertise
6.3. el know how adquirido
6.4. tu intuición
6.5. la cartera de clientes
6.6. tu capacidad de persuasión
6.7. el autocontrol de tus emociones
6.8. la sintonía fina que tienes con las emociones de los demás
6.9. el networking y las relaciones
7. La filosofía del marketing de producto
7.1. A comienzos del siglo pasado se produjo un hito, entre otros tantos, que cambiaría la historia moderna de producción. Henry Ford, tomando la idea de Ransom Olds, desarrolló la cadena de montaje, permitiendo la fabricación en serie de su emblemático Ford T. Fue un invento revolucionario que cambió la vida de millones de personas. En el ámbito industrial surgió una nueva forma de organización de la producción que redujo los costes, al producir a gran escala con un menor tiempo de ejecución.
7.2. La producción en cadena se trasladó rápidamente al resto de las industrias, provocando un boom en el comercio y en el consumo. Aumentó la rotación y variedad de productos, que con una velocidad inusitada inundaron los anaqueles de cualquier tienda. La demanda superaba a la oferta, pues todo lo que se ofrecía se vendía
7.3. Hacia los años cincuenta y sesenta siguió profundizándose el marketing de masas (mass marketing). El producto era la vedette, de modo que todos los esfuerzos estaban orientados hacia la producción y el producto. estas son las preocupaciones centrales de los hombres de negocios de la época.
7.3.1. La eficiencia
7.3.2. ahorrar tiempo
7.3.3. el control del obrero
7.3.4. la organización mecanicista
7.3.5. la división del trabajo
7.3.6. el surgimiento de los sindicatos
7.3.7. la unidad de mando
7.3.8. la centralización
7.3.9. pensar y repensar el layout de las fábricas y los circuitos de la logística para que los procesos fueran más productivos
7.4. Detroit se convirtió en una de las ciudades más prósperas de Estados Unidos, atrayendo a millones de trabajadores de todo el país que buscaban un empleo en alguna de las tres grandes compañías: Ford Motors, Chrysler y General Motors.
7.5. A comienzos de los noventa del siglo XX se produce el nacimiento de un nuevo paradigma, de modo que el interés de las empresas por el área de fabricación queda relegado a un segundo plano
8. concepto
8.1. según la RAE «Distintivo o señal que el fabricante pone a los productos de su industria, y cuyo uso le pertenece exclusivamente».
8.2. En inglés brand (marca) viene del lenguaje germánico, que significa to burn, quemar, y branding es el proceso de construir una marca comercial.
8.3. Personal branding, o gestión de la marca personal, implica considerarte a ti mismo como si fueras una marca. No en sentido taxativo, sino que significa tener la capacidad emprendedora de construir tu propia marca o proyecto, y llenarlos de valores intangibles personales, para finalmente alcanzar una ventaja competitiva en un mercado laboral hoy día muy competitivo y con escasas oportunidades.
8.4. Según la American Marketing Association, «La marca es un nombre, un término, un diseño, símbolo o alguna otra característica que identifique el bien o servicio del vendedor y que lo diferencie de otros.»
9. Fracasos
10. Proceso Multidimensional
10.1. Yo
10.1.1. Autoconocimiento
10.1.2. Definir tu pasión
10.1.3. Empatía
10.1.4. Inteligencia emocional
10.1.5. Confianza
10.1.6. Misión
10.2. Mi proyecto
10.2.1. Ventaja competitiva
10.2.2. Accionar
10.2.3. Innovación
10.2.4. Decisiones
10.2.5. Capital
10.2.6. Ventaja competitiva
10.3. Los demás
10.3.1. Equipo
10.3.2. Colaboración
10.3.3. Escucha
10.3.4. Ventas
10.3.5. Aprendizaje
11. Conéctate contigo mismo, Haz un análisis introspectivo
11.1. Dónde estás parado?
11.1.1. Conocerte a tí mismo es navegar en los mares más profundos de tu conciencia. Separar las aguas entre tus emociones y creencias. Podrás modificar tu vida, si y sólo si, puedes identificar tus emociones y creencias. El cambio se propicia a partir de ser consciente de tus prácticas cotidianas y de las emociones que se desprenden de tus comportamientos desadaptativos y limitantes.
11.2. Mi actividad se conecta con mi pasión?
11.2.1. Combina tu pasión con un sector de actividad específico y tendrás tu misión. Alinear lo que haces con lo que disfrutas
11.3. Tu Misión
11.3.1. Quién te dijo que no podías hacerlo?. la misión es tu motivo tu propósito llevado a la práctica. Investiga e involúcrate en sectores que ya conoces. Es preciso escribir la misión y visualizar las metas, con objetivos sensatos y claros:
11.3.1.1. Específicos y concretos
11.3.1.2. Claros y alcanzables
11.3.1.3. Realistas y alcanzables
11.3.1.4. Desafiantes y estimulantes
11.3.1.5. Consistentes
11.3.1.6. Medibles, con fechas
11.3.1.7. Objetivos en cadenas
11.4. Haz un FODA de tí mismo
11.4.1. Fortalezas Oportunidades Debilidades Amenazas
11.5. Cree en tí mismo
11.5.1. Mira dentro de tu corazón confiando en tus cualidades. La confianza produce coraje es conquistar el miedo. la autoconfianza se gesta a raíz de tus condiciones internas y convicciones. "Autosuficiencia" juzgando positivamente tu capacidad de desempeño.
11.6. Muéstrame lo qué tienes, "Tú Pasión"
11.6.1. La palabra pasión proviene del latín Patior; sufrir o sentir, la pasión es el combustible que te mueve, es tu propósito, tu fuerza interior que te impulsa hacia el objetivo.Tu pasión te guiará aumque esto pueda afectar un poco tu vida social. La pasión te conduce a ver tu trabajo como un estímulo y nunca como un sacrificio. Telleva a poner lo mejor de tí y toda tu energía en lo que estás haciendo
12. Escribe las decisiones que vas a tomar, hazte preguntas,como:
12.1. Me servirá para?
12.1.1. Escribe tags, palabras clave
12.2. Cómo me siento con mi situación actual?
12.2.1. Dialoga contigo mismo en voz alta
12.3. Qué quiero cambiar?
12.3.1. haz preguntas a cinco personas
12.4. Qué estoy buscando
12.4.1. Imagínate si pudieras ser una marca
12.5. Qué consejos te darías a ti mismo?
12.5.1. Como si fueras otro
12.6. Quiero tener éxito?
12.6.1. No te pongas límites
12.7. Qué es el éxito?
12.7.1. Tu sentido de satisfacción y realización
12.8. Qué marca sería?
12.8.1. Escribe rasgos de tu personalidad
12.9. Por qué elegirla?
12.9.1. Qué es lo que amas hacer en tu vida?
12.10. Qué quiero ser?
12.10.1. Escoge cinco personas a las cuáles admiras
12.11. En qué aspectos se basa mi admiración
12.11.1. Escribe cinco aspectos en los que se basa tu admiración
13. ¿De qué están hechas las marcas?
13.1. «promesa de marca»
13.1.1. los recursos visuales
13.1.1.1. son tangibles (locales comerciales, símbolos, logo, colores, publicidad, etc.)
13.1.2. los activos intangibles
13.1.2.1. (personalidad de la marca, calidad, significados de los cuales se apropia, valores que proyecta, cultura, etc.)
13.1.2.1.1. Tú individualmente, como marca personal, cuentas con activos tangibles, que son todas tus pertenencias personales, como un inmueble, un automóvil, tu oficina, una máquina, muebles o el dinero de tu cuenta bancaria
14. A mediados de los años ochenta, Michael Porter, profesor de Harvard Business School, puso en el tapete
14.1. ser líder en costes
14.2. ser mejor que los competidores para un segmento del mercado (diferenciación).
15. Una empresa ya no vale por la sumatoria de sus activos menos sus pasivos, sino por el valor que genera su marca en el mercado.
15.1. En términos financieros, el valor está expresado por todas las utilidades que la marca espera ganar en el futuro
16. IE Inteligencia Emocional: para ser emocionalmente inteligente debes ser emocionalmente sensible
16.1. Conecta con tu pasión
17. ¡NO TODOS SOMOS IGUALES!
17.1. Significa que todas las personas poseemos distintos valores, ciertas cualidades personales, destrezas, habilidades, ventajas y desventajas, experiencias y una historia personal que nos hace únicos e irremplazables.
17.1.1. cada uno desea cosas diferentes para su futuro, y tiene aspiraciones únicas, sueños y sus propios obstaculizadores