FUNDAMENTACIÓN DEL GOBIERNO CORPORATIVO

GOBIERNO CORPORATIVO

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FUNDAMENTACIÓN DEL GOBIERNO CORPORATIVO por Mind Map: FUNDAMENTACIÓN DEL GOBIERNO CORPORATIVO

1. Gobierno corporativo

1.1. Es el sistema por el cual las sociedades son dirigidas y controladas

1.2. Es una manera de ejercer el poder de la empresa en la administración de cartera de activos y recursos. E incrementan el valor para los accionistas

2. Controles internos y externos

2.1. Nivel interno

2.1.1. 4 Formas de control

2.1.1.1. Junta directiva / Endeudamiento / Estructura de propiedad / Sistema de compensación o remuneración

2.2. Nivel externo

2.2.1. 3 Formas de control

2.2.1.1. Sistemas legales, politicos y de regulación / Mercados de control corporativo / Mercados de factores y productos

3. Enfoques del gobierno corporativo

3.1. Se valora en

3.1.1. Enfoque centrado en el conflicto de intereses

3.1.2. Enfoque del problema de la información

3.1.3. El problema de la medición , control y cuestion de valores

4. Principios del gobierno corporativo

4.1. Consolidación de la base para un marco eficaz de gobierno corporativo

4.2. Derechos y tratamiento equitativo de los accionistas y funciones de propiedad clave

5. Composición del gobierno corporativo

5.1. ¿Cuáles son?

5.1.1. Asamblea de accionistas

5.1.2. Gerente

5.1.3. Junta directiva o consejo de administración

6. Modelos de gobierno corporativo

6.1. Son

6.1.1. Agloamericano

6.1.1.1. Entrega buenos rendimientos

6.1.2. Modelo Alemán

6.1.2.1. Visión estratégica / Menos colapso

6.1.3. Modelo Japones

6.1.3.1. Trabajan por la supervivencia

7. Conclusiones

7.1. Importancia de la Transparencia: El gobierno corporativo enfatiza la necesidad de transparencia en las operaciones de una empresa

7.2. Equilibrio de Poder: Equilibrio adecuado entre los diferentes actores, como el consejo de administración, la dirección y los accionistas

7.3. Responsabilidad Social y Ética: contribuye a un desarrollo sostenible y a una mejor relación con la comunidad.