1. Tecnicas Objetivas
1.1. Estas técnicas son metodos los cuales hacen uso de instrumentos estandarizados para realizar las evaluaciones psicologicas
1.1.1. se caracteriza por:
1.1.1.1. Requerir instumentacion y material estandar
1.1.1.1.1. Son aplicadas en condiciones controladas lo cual permite que las condiciones en las que se aplica la prueba y sus resultados sean altamente replicables de un evaluado a otro.
1.1.1.2. Estructura controlada
1.1.1.2.1. Las respuestas son registradas sin la intervención del evaluador, lo cual minimiza los sesgos en los resultados al momento de realizar la prueba.
1.1.1.3. Involuntariedad en las respuestas
1.1.1.3.1. El modificar las respuestas no esta en manos del sujeto evaluado lo cual garantiza la objetividad del registro de las respuestas.
1.2. Tipos de Tecnicas objetivas
1.2.1. Tests de personalidad
1.2.1.1. Evaluan los rasgos y caracteristicas del individuo, como lo es al extraversion o el neuroticismo.
1.2.2. Escalas de actitud
1.2.2.1. Miden las actitudes y opiniones individuales sobre temas en especifico.
1.2.3. Pruebas de habilidades
1.2.3.1. Evaluan cuales son las capacidades cognitivas del individuo; como la memoria o la resolucion de problemas.
1.3. Aplicaciones
1.3.1. Investigacion cientifica, Diagnostivo clinico, Psicología deportiva, Neuropsicología, clínica, educación y organizacional
2. Tecnicas Proyectivas
2.1. Estas tecnicas le permiten a los evaluados el expresar distintos aspectos de su personalidad mediante diferentes estimulos ambiguos; se consideran utiles al momento de obtener información sobre como funciona la parte psicologica subyacente.
2.2. Ejemplos
2.2.1. Test de Rorschach
2.2.1.1. Utilizacion delas manchas de tinta para poder evaluar las percepciones y reacciones de los individuo
2.2.2. Pruebas de Apercepción Tematica (TAT)
2.2.2.1. Se basa en las narrativas, estas son creadas por el individuo evaluado; las crea mediante imagenes ambiguas
2.2.3. Dibujo de la figura humana
2.2.3.1. Es utilizado para evaluar la autoimagen y personalidad de un individuo, este test permite observar como los individuos se ven a si mismos y su percepcion del entorno
2.3. Limitaciones
2.3.1. Este tipo de tecnica se enfrenta a fuertes criticas sobre su validez y confiabilidad. Estas requieren de una formación especializada por parte del evaluador y de la persona que la interpretara para que se de una correcta interpretacion y evaluación de los resultados; lo cual limita el uso general de esta tenica
2.3.2. Sesgos culturales
2.3.3. Sesgos de género
2.3.4. limitaciones metodológicas
3. Compararación entre ambas tecnicas
3.1. 1. Las técnicas objetivas son mas estructuradas y cuantificables.
3.2. 2. Las técnicas proyectivas ofrecen una vision a mayor profundidad pero con menor control departe del evaluador.
3.3. 3. Ambas técnicas tienen aplicaciones importantes en el ambito clínico, a pesar de esto su uso y aceptacion puede variar dependiendo del contexto en el que se quieran usar.
4. Evaluacion psicologica
4.1. Proceso que utiliza diversas tecnicas para explorar los pensamientos, la personalidad y las emociones de los individuos.
4.2. Proceso de evaluación psicologica
4.2.1. 1. Selección de tecnicas
4.2.1.1. Seleccionar las herramientas adecuadas segun el objetivo que se tiene en la evaluación.
4.2.2. 2. Administración
4.2.2.1. Aplicar las herramientas y tecnicas seleccionadas, hacerlo de forma estandarizada para asegurar resultados validos y fiables.
4.2.3. 3. Interpretación
4.2.3.1. Analizar los resultados obtenidos para poder extraer conclusiones significativas sobre el individuo que se evalua.
5. Garantias cientificas y eticas
5.1. Fiabilidad
5.1.1. Los resultados deben ser consistentes sin importar el contexto ni los momentos en los que se aplica la prueba.
5.2. Validez
5.2.1. Las pruebas deben medir con preciciosn lo que se quiere evaluar, sin tener que incluir otros temas conjuntos.
5.3. Confidencialidad
5.3.1. Proteger la información personal del evaluado, lo cual es esencial para mantener la etica profesional al momento de aplicar la prueba.