Patrícia Mohlecke | Processo de Offboarding

1. 1. Comunicação do desligamento colaborador

1.1. informar os 30 dias prévios

1.2. comunicar numa sexta-feira à tarde

2. 2. Planejamento da saída

2.1. o que precisa ser entregue ainda até a data final da saída

3. 3. Documentação legal

3.1. distrato

4. 4. Retirar acessos

4.1. Sistemas internos e de clientes

4.2. E-mails internos e de clientes

4.3. Ferramentas internas e de clientes

4.4. WhatsApp Web

5. 5. Comunicação interna

5.1. clientes e outras pessoas da equipe

6. 6. Entrevista de desligamento

6.1. percepção da pessoa sobre a empresa

6.2. pontos de melhoria

6.3. quando for pedido do colaborador: motivo da saída

6.4. registrar insights

7. 7. Atualizações dos sistemas internos e de clientes

7.1. alteração de senhas

7.2. alterar status do funcionário no notion

7.3. mover documentação para pasta de funcionários inativos