LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PUBLICOS

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LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PUBLICOS por Mind Map: LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PUBLICOS

1. Tiene por objeto reglamentar el Título Cuarto Constitucional en materia de:

1.1. Las obligaciones en el servicio público...

1.2. Las responsabilidades y sanciones administrativas..

1.3. Las autoridades competentes y los procedimientos para aplicar dichas sanciones...

2. Procedimiento en el Juicio Político:

2.1. ARTÍCULO 9o.- Cualquier ciudadano, bajo su más estricta responsabilidad podrá formular por escrito, denuncia contra un servidor público ante la Cámara de Diputados.

2.1.1. La denuncia deberá estar apoyada en pruebas documentales o elementos probatorios suficientes para establecer la existencia de la infracción

2.1.2. Las denuncias anónimas no producirán ningún efecto...

2.2. Las declaraciones y resoluciones definitivas de las Cámaras de Diputados y Senadores son inatacables

3. ARTÍCULO 47.- Todo servidor público tendrá las siguientes obligaciones, para salvaguardar la legalidad, honradez, lealtad, imparcialidad y eficiencia que deben ser observadas en el desempeño de su empleo, cargo o comisión.

3.1. Las resoluciones por las que se impongan sanciones administrativas, podrán ser impugnadas por el servidor público ante la propia autoridad, mediante el recurso de revocación que se interpondrá dentro de los quince días siguientes a la fecha en que surta efectos la notificación de la resolución recurrida.

4. Registro patrimonial de los servidores públicos

4.1. La Secretaría llevará el registro y seguimiento de la evolución de la situación patrimonial de los servidores públicos de las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal,

5. Tienen la obligación de presentar declaraciones de situación patrimonial.

6. ARTÍCULO 75.- La ejecución de las sanciones administrativas impuestas en resolución firme se llevará a cabo de inmediato en los términos que disponga la resolución.

7. Las sanciones por falta administrativa consistirán en:

7.1. Apercibimiento privado o público

7.2. Amonestación privada o pública.

7.3. Suspensión

7.4. Destitución del puesto

8. Todo servidor público deberá denunciar por escrito a la contraloría interna de su dependencia o entidad los hechos que, a su juicio, sean causa de responsabilidad administrativa imputables a servidores públicos sujetos a su dirección