SALARIO INTEGRAL

1. Esta incluido dentro del valor total

1.1. Prestaciones

1.1.1. Cesantias

1.1.2. Intereses sobre cesantias

1.1.3. Primas

1.1.3.1. Legales

1.1.3.2. Extralegales

1.2. Horas extras

1.3. Subsidios

1.4. Suministros en especies

2. NO se encuentra incluido en el valor total

2.1. Vacaciones

2.1.1. No se remuneran

2.1.2. Se toman

3. Debe aportar (según la norma)

3.1. 70 % salario integral

3.1.1. Seguridad social

3.1.2. Aporte parafiscales

4. No puede ser inferior a 10 SMLMV

4.1. MAS

4.1.1. 30% Factor prestacional (min)

4.1.1.1. Por lo menos 13 SMLMV

5. Vinculo laboral

5.1. Regido por el Código Sustantivo de Trabajo

6. Retencion en la fuente

6.1. Factor prestacional no esta excento de impuestos

7. De salario normal a salario integral

7.1. Documento escrito con aceptacion del trabajador

7.2. No mediante confesion