1. Direito Trubutario
1.1. TRIBUTO
1.1.1. Prestação compulsória
1.1.2. Prestação pecuniária
1.1.3. Prestação instituída em lei
1.1.4. IMPOSTOS
1.1.5. TAXAS
1.1.6. CONTRIBUIÇÕES DE MELHORIA
1.2. MULTA
2. Direito Trabalhista
2.1. Relação de trabalho autônomo
2.2. Relação de trabalho voluntário
2.3. Relação de trabalho avulso
2.4. Relação de trabalho eventual
2.5. Relação de trabalho institucional
2.6. Relação de trabalho - Estágio
2.7. Relação de Trabalho Subordinada
2.7.1. Trabalho por pessoa física
2.7.2. Pessoalidade
2.7.3. Não eventualidade
2.7.4. Onerosidade
2.7.5. Subordinação
2.7.6. Alteridade
2.8. Contrato Individual de Trabalho
2.9. Trabalho em domicílio
2.10. Terceirização
2.10.1. Atividade Fim
2.10.2. Atividade Meio
3. Direito empresarial
3.1. Profissionalismo
3.2. Atividade de produção
3.3. Circulação de bens ou prestação de serviços,
3.4. Finalidade lucrativa
3.5. Organização
4. Fontes do direito
4.1. Diretas
4.1.1. Lei
4.1.2. Costume Jurídico
4.1.2.1. Uniformidade
4.1.2.2. Obrigatoriedade
4.1.2.3. Continuidade
4.1.2.4. Moralidade
4.2. Indiretas
4.2.1. Doutrina
4.2.2. Jurisprudencia
4.3. Fato Jurídico
4.3.1. Natural
4.3.2. Humano
4.4. Ato Juridico
4.4.1. Lícito
4.4.2. Ilícito
5. Marco Civil da internet
5.1. Liberdade de expressão
5.2. Exercicio da cidadania
5.3. Pivacidade
5.4. Retirada de conteudo do ar
5.5. Guarda de informações
5.6. Neutralidade na rede
5.7. Responsabilização pelo conteúdo
6. Direito Previdenciário
6.1. contribuição social
6.1.1. Do empregador
6.1.2. Do empregado
6.1.3. Sobre concurso de prognósticos
6.1.4. Do importador de bens e serviços do exterior
6.2. Custeio x Benefício
6.2.1. Contribuição feita por todos X recebido pelo beneficiário
6.3. Assistência Social
6.3.1. Proteção à família
6.3.2. Amparo às crianças e adolescentes carentes
6.3.3. – Promoção da integração ao mercado de trabalho
6.3.4. – Garantia de um salário mínimo
6.4. INSS
6.4.1. Segurados
6.4.1.1. Empregado
6.4.1.2. Trabalhador Avulso
6.4.1.3. Empregado Doméstico
6.4.1.4. Contribuinte Individual
6.4.1.5. Facultativo