1.1. Definición de estándares para medir el desempeño
1.2. Corregir desviaciones y garantizar que se realice la planeacion
2. Dirreccion
2.1. Designacion de cargos
2.2. comunicación, liderazgo y motivación personal
2.3. Dirección para los objetivos
3. elementos de la función de Administración que Fayol definiera en su tiempo como: Prever, Organizar, Comandar, Coordinar y Controlar. Dentro de la línea propuesta por Fayol, los autores Clásicos y neoclásicos adoptan el Proceso Administrativo como núcleo de su teoría; con sus Cuatro Elementos: Planificar, Organizar, Dirigir y Controlar
4. algunos autores
4.1. Urwick Define el proceso administrativo como las funciones del administrador, con siete (7) elementos que se detallan a continuación: 1. Investigación 2. Planificación 3. Coordinación 4. Control 5. Previsión 6. Organización 7. Comando
4.2. Koontz y O’Donnell Define el Proceso Administrativo con cinco (5) elementos: 1. Planificación 2. Designación de Personal 3. Control 4. Organización 5. Dirección
4.3. Miner Define el Proceso Administrativo con cinco (5) elementos: 1. Planificación 2. Organización 3. Dirección 4. Coordinación 5. Control
5. Planeacion
5.1. Desicion sobre los objetivos
5.2. Definición de planes para alcanzarlos
5.3. Programación de actividades
6. Organizacion
6.1. Recursos y actividades para alcanzar los objetivos
