1. Elementos que conforman un código ético.
1.1. Algunos principios.
1.1.1. Éticos.
1.1.2. Antropológicos.
1.1.3. Morales.
1.1.4. Sociológicos.
1.1.5. Filosóficos
1.2. Relaciones entre profesionales.
1.2.1. Se refiere a las regulaciones que se dan en lo concerniente a las relaciones entre profesionales; esto quiere decir que en la necesidad de pertenecer a una institución educativa, gremio o asociación profesional para poder ejercer la profesión dentro de un determinado territorio de como se adquiere la condición de colegiados, asociados o gremios autorizado o con licencia para llegar a ejercer una profesión y de cuales son los supuestos que hacen en poder llegar a perderle de una manera transitoria o definitivamente.
1.3. Relaciones con la sociedad y el medio-ambiente.
1.3.1. Relacionado con los deberes y obligaciones que se tienen para con la sociedad en general y en algunos casos o situaciones según la naturaleza de la profesión con los deberes y obligaciones que se tienen con el medio ambiente.
1.4. Demarcación de la competencia social.
1.4.1. En relaciones a los servicios profesionales que no pueden ser prestados por cualquier persona y se requiere de conocimientos, habilidades y competencias especificas.
1.5. Relaciones con los clientes o usuarios de servicios profesionales.
1.5.1. Se relaciona con los deberes y obligaciones con los clientes o usuarios de servicios profesionales entre una agrupación más empatíca.
1.6. Relaciones con otros Gremios y Estado
1.6.1. Se ocupa de la regulación de los profesionales con otros gremios de profesionales, estamentos gubernamentales y así mismo el Estado.
1.7. Deberes para con la investigación y el que hacer cientifico.
1.7.1. Se relaciona con los deberes y obligaciones concernientes al campo de investigación y al que hacer científico que bloquea y esta siendo usualmente incluido en los códigos profesionales conocidos como de ultima generación en la época.
2. Tipos de códigos eticos
2.1. De imagen: Son implementados de de alentar el horizonte motivación. Ya que son mas defensivos y corporativismos.
2.2. De pretensiones estrictamente normativas: Se ocupa de reglamentar minuciosamente algunos aspectos del ejercicio profesional, incluyendo hasta normas de ética.
2.3. Intentan establecer un verdadero contacto y salir al encuentro de las demandas sociales.
3. Desde mucho tiempo se ha tomado a conciencia que las responsabilidades morales de las diferentes profesiones han ido desarrollando y confeccionando cada una de ellas los códigos oficiales de Deontologia profesional o conocido por todos lo que es la ética profesional para cada individuo.
4. Categorias de la responsabilidad social en la empresa.
4.1. Responsabilidad voluntaria o filantropica.
4.2. responsabilidad económica.
4.3. Responsabiliad Etica.
4.4. Responsabilidad Legar.
4.5. Responsabilida social.
5. El código de ética profesional es de acuerdo a Hortal Alonso; “Es un instrumento de comunicación acerca de la profesión, ante todo entre los profesionales entre sí que en él se dicen lo que entienden por profesión y lo que cabe esperar del buen ejercicio profesional. Pero al decírselo a sí mismos se lo dicen a la sociedad y muy en especial a los potenciales clientes y usuarios". ( 2002 pag. 196 ).
5.1. Codigo de etica
5.2. Los códigos de ética profesional, son sistemas de derechos, obligaciones, principios y reglas que se elaboran con el objetivo general de orientar la conducta moral y profesional de los miembros que forman parte del gremio o asociación, regulando su actividad profesional e incluso la privada, con el propósito de beneficiar a aquellos con los cuales actúa y con la sociedad entera donde la profesión es ejercida y adquirida.
5.2.1. Revenue Forecasts
5.2.1.1. Revenue and P&L Forecast (5 Years)
5.2.1.2. Revenue should be split out quarterly
5.2.2. Cost Analysis
5.2.2.1. Should include a description of the costs in entering this business and profitability analysis
5.2.3. Profitability Analysis
5.2.3.1. P&L for the offer to include gross margin, net income and break even analysis.
6. Marco Ético en la empresa.
6.1. La empresa como corporación que es debe de manejar como dinámica la figura del Contrato Moral; Esta figura con características éticas llega a permitir comprender que la responsabilidad publica no es lo mismo que la responsabilidad estatal y que es aquella mas amplia que esta.
6.2. La responsabilidad social es un concepto que deriva del poder social, como por ejemplo del margen de libertad que tiene toda empresa para poder proponer y ejecutar sus respectivos proyectos.
6.3. La responsabilidad Social Empresarial es denominado un activo empresarial porque desarrolla un concepto positivo y facultativo, ligado a obrar bien, a adelantar buenas practicas y a la contribución del establecimiento y estabilizar las relaciones empresariales.
7. Responsabilidad Etica y su campo de accion.
7.1. Es un proceso a traves del cual se producen acciones en el cual estan comprometidos en diferentes grupos de intereses; y no una entidad especifica que actue segunb las decisiones de un grupo de interes.
7.1.1. Es en continuo que abarque tres niveles analiticos deferenciales, pero interrelacionados en la realidad empresarial como lo es lo economico, legall y moral; al igaul que en la legitimidad empresarial.