1. Los antecedentes psicologicos de la disciplina los encontramos ya en los comienzos de la psicologia cientifica.
2. Wundt Tichener - caracter basico de la psicologia.
2.1. uno de los fundadores contemporaneos de los fundadores de la administracion cientifica del trabajo.
3. Psicologia industrial
3.1. Hugo Munsterberg 1863-1916 fundador de la psicologia industrial
3.2. I Guerra mundial la investigacion se centraba en las aptitudes.
4. Modelos Humanistas y teorias del equilibrio
4.1. II Guerra Mundial se centran een el individuo e internan explicar cuales son los motivos que le impulsan actuar.
4.2. se encuadran aqui los modelos Humanistas del hombre / orgaizacional y los modelos economicos. Modelos del equilibrio 1987.
5. La psicologia de las aptitudes
5.1. seleccion y reclutamiento. Se formo el grupo especialista en psicometria de las aptitudes. Scott Bingham, Terman, Watson.
5.2. La psicologia experimental se aplicaba en modificar los tratamientos para obtener el maximo desempeño medio cuando todas las personas son tratadas de la misma manera: una busqueda de "la mejor forma".
6. El enfoque Interaccionalista de la escuela de Chicago (1993)
6.1. En su aplicacion organizacional los autores de esta perspectiva encontaron que las intercciones dependian en gran edida de la secuencia del trbajo y por tanto del diseño de las condiciones de trabajo.
7. Las relaciones Humanas escuela de Harvard 1924
7.1. Los resultados de Likert 1961 apuntan a que es el estilo de liderazgo participativo y la estructura basada en grupos el que mejores resultados organizacionales ofrece.
