Vinculación de la Evaluación del Desempeño con otras áreas de la Gestión de Recursos Humanos

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Vinculación de la Evaluación del Desempeño con otras áreas de la Gestión de Recursos Humanos por Mind Map: Vinculación de la Evaluación del  Desempeño con otras áreas de la Gestión  de Recursos Humanos

1. Se dividen en 8 etapas

2. 1. Planeación RRHH

3. 2. Descripción de Perfiles

4. 3. Reclutamiento y selección

5. 4. Capacitación y Desarrollo

6. 5.Plan y desarrollo y carrera

7. 6.Programa de compensacion