1. VIRTUDES
1.1. Hábitos operativos
1.1.1. Repetitivos
1.1.2. Voluntarios
1.1.3. Buscan mejorías
1.2. Conseguir
1.2.1. Lo bueno
1.2.1.1. Para los demás y para sí mismo
1.3. Resisten tentaciones
1.4. Permiten conocer
1.4.1. Lo que hay que hacer
2. DESARROLLA
2.1. Capacidad
2.1.1. Negativa
2.1.1.1. Toma de decisiones futuras
2.1.2. Positiva
2.1.2.1. Toma de deciciones futuras
2.1.3. Percibir
2.1.3.1. Realidad
2.1.3.1.1. Afecta
3. ACCIÓN
3.1. Justa
3.1.1. Según resultados
4. EVALUAR
4.1. Eficacia
4.1.1. Resultados extrínsecos
4.1.2. Valor económico
4.2. Consistencia
4.2.1. Mantener en el tiempo
4.2.2. Optimizar relaciones
4.3. Atractividad
4.3.1. Trabajo satisfactorio
4.3.2. Socialización agradable
4.3.3. Adquisición
4.3.3.1. Conocimientos
4.3.3.2. Capacidades
5. FALLO
5.1. Consistencia
5.1.1. Aprendizaje negativo
5.1.2. Reduce
5.1.2.1. Capacidad
5.1.2.1.1. Identificar decisiones
5.1.3. Individualismo
5.1.4. Relaciones difíciles
6. RESULTADOS
6.1. Extrínsecos
6.1.1. Empresa Proporciona
6.1.1.1. Reconocimientos
6.1.1.2. Remuneración
6.1.1.3. Ascensos
6.2. Intrínsecos
6.2.1. Producidos en sí mismo
6.2.1.1. Satisfacción
6.2.1.2. Conocimientos
6.2.1.3. Capacidades
6.2.2. Naturaleza psicológica
6.3. Trascendentes
6.3.1. Resultados en otras personas
6.3.1.1. Satisfacción clientes
6.3.1.2. Colaboración comunidad
6.3.2. Genera
6.3.2.1. Aprendizajes intrínsecos