2. a todas las organizaciones que necesiten realizar auditorías.
3. internas
4. externas
5. TERMINOS
6. criterios, hallazgos clientes, auditor, equipo, guia y alcande de la auditoría
7. principios de auditoría
8. integridad
9. confidencialidad informatica
10. presentación imparcial
11. calidad profesional
12. interdependencia
13. enfoque basado en evidencia
14. Gestión de un programa de auditoría.
15. La organización necesita llevar a cabo auditorías para establecer un programa de auditoría que contribuya a la determinación de la eficacia del sistema de gestión del auditado.
16. El programa de auditoría puede incluir auditorías que tengan en consideración una o más normas.
17. Objetivos.
18. Alcance, número, tipos, duración, ubicaciones, calendario, etc.
19. procedimientos
20. Criterios de auditoría.
21. Métodos
22. selección de equipo
23. recursos necesarios
24. Planificar
25. Hacer
26. Verificar
27. Actuar
28. establecimiento de los objetivos de la auditoría
29. La alta dirección debe de asegurarse de los objetivos del programa de auditoría.
30. Prioridades de dirección
31. Propósitos comerciales
32. características de procesos
33. Requisitos legales
34. Evaluar a los proveedores
35. Riesgos
36. Establecimiento del programa de auditoría
37. Establecer el alcance del programa
38. Identificar y evaluar riesgos
39. Establecer responsabilidades
40. proedimientos
41. Determinar recursos
42. Dar seguimiento
43. Competenia de la persona responsable de la gestion del programa de auditoría
44. Principios, procedimientos y métodos.
45. Eficaz y Eficiente
46. Normas y documentos
47. Actividades, productos y procesos
48. Requisitos legales
49. Partes interesadas
50. planificación, recursos, selección de equipo, implementan, registros, seguimiento.
51. Establecimiento de procedimientos para la auditoria.
52. Establecer procedimientos como:
53. Elaboración de calendario
54. Aseguramiento de información
55. Selección de equipos de auditores
56. Realizacion de auditorías
57. seguimiento de la auditoría
58. Identificación de los recursos del programa de auditoría
59. Recursos financieros para implementar, gestionar y mejorar la auditoría
60. Implementacion del programa de auditoría
61. Comunicar
62. Definir objetivos
63. Cordinar y programar
64. asegurar equipo auditor
65. Proporcinar recursos necesarios
66. Selección de métodos de auditoría
67. Persona responsable de la gestión del programa de auditoría
68. Realización de la auditoría
69. 1) inicio de la auditoria 2)preparación de las actividades de auditoría. 3)realización de las actividades de la auditoría 4)preparación y distribución del informe 5)finalizacion de la auditoría
70. Recopilación de información
71. Fuente de información
72. Recopilación mediante un muestreo apropiado
73. Evidencia de la auditoría
74. Evaluación
75. Hallazgos
76. Revisión
77. Conclusiones de la auditoría
78. Competencia y evaluación de auditores
79. Determinar la competencia del personal de auditoría para cumplir las necesidades del programa de auditoría
80. Métodos de evaluación posible
81. Revisión de registros retralimentación, entrevista, observación, examen, revisión después de la auditoría.
82. Conocimientos y habilidades
83. Principios, procedimientos, y métodos de auditoría.
84. Sistema de gestión y documentos de referencia
85. Contexto de la organización
86. Gobernabilidad, tamaño, estructura, funciones y relaciones de la organización.
87. Requisitos legales y contractuales aplicables y otros requisitos que aplican al auditado.
88. Realización de la evaluación del auditor.
89. Mantenimiento y mejora de la competencia del auditor.
90. Métodos de auditoría aplicables
91. Interacción humana
92. Sin interacción humana
93. Orientación adicional destinada a los auditores para planificar y realizar auditorías
