ACOSO LABORAL (1)

1. Busca

1.1. Proteger la integridad de los trabajadores

2. LEY 1010 DEL 2006

3. SE DEFINE COMO

3.1. Toda conducta que constituya agresión u hostigamiento.

4. CONSECUENCIAS

4.1. Físicas

4.1.1. Trastornos cardiovasculares

4.1.2. Trastornos musculares

4.1.3. Trastornos respiratorios

4.1.4. Trastornos gastrointestinales

4.2. Psíquicas

4.2.1. Ansiedad

4.2.1.1. Estado de ánimo depresivo

4.2.2. Estado de ánimo depresivo

4.2.3. Apatía

4.2.4. Profundos sentimientos de culpa

5. CLASIFICACIÓN

5.1. Acoso vertical descendente

5.1.1. Acoso vertical ascendente

5.1.2. Acoso vertical ascendente

5.1.3. Acoso horizontal

5.1.4. Acoso sexual

5.1.5. Violencia física

5.1.6. Bornout

5.1.7. Boreout

6. TIPOS

6.1. Discriminación laboral del trabajo

6.2. Aislamiento laboral

6.3. Respecto a las tareas asignadas

6.4. Sobrecarga de trabajo

6.5. Culpabilizar al trabajador

6.6. Rebajar las funciones fue trabajador

6.7. Faltas de respeto e insultos

6.8. Difamación profesional o personal