1. LEYES QUE PERMITE EL FUNCIONAMIENTO DEL MERCADO DE FACTORES
1.1. LEY DEMANDA PARA EL FACTOR TRABAJO
1.1.1. Mientras mayor sea el salario, menor será la demanda.
1.2. LEY OFERTA PARA EL FACTOR TRABAJO
1.2.1. Mientas mayor sea el salario, mayor será el trabajo.
1.3. LEY DEMANDA PARA EL FACTOR CAPITAL
1.3.1. Mientras mayor sea la tasa de interés, menor será la demanda.
1.4. LEY OFERTA PARA EL FACTOR CAPITAL
1.4.1. Mientras mayor sea la tasa de interés, mayor será la oferta.
1.5. LEY DEMANDA PARA EL FACTOR TIERRA
1.5.1. Mientras mayor sea el alquiler, menor será la demanda.
1.6. LEY OFERTA PARA EL FACTOR TIERRA
1.6.1. Mientras mayor sea el alquiler, mayor será la oferta
2. OFERTA DE TRABAJO
2.1. Las decisiones de oferta individual, están a cargo los individuos que ofrecen los servicios de su trabajo y que están agrupados en familias.
2.1.1. El principal determinante de la oferta individual es el salario (w).
2.1.1.1. El salario puede ser nominal (w) o real (w/p; p= precio).
3. ¿Qué es?
3.1. El punto en que se cruzan las curvas de oferta y demanda, se llama punto de equilibrio del mercado. Cuando el precio del mercado coincide con el del punto de equilibrio, la cantidad ofrecida y la cantidad demandada del bien es la misma.
4. FACTORES INHERENTES
4.1. FACTOR TRABAJO
4.1.1. Es una energía física y/o intelectual,dependiendo de las tareas o funciones que se vaya a realizar, a cambio se recibe y cobra un precio de trabajo
4.2. FACTOR CAPITAL
4.2.1. Es aquel capital monetario o excedentes monetarios que pueden ser colocados en una empresa para facilitar su fundación y función
4.3. FACTOR TIERRA
4.3.1. se considera precios agrícolas y alquiler de inmuebles, el precio está determinado por los alquileres, que varía según la comodidad y necesidad entre los oferentes y demandantes