1. 【章タイトルの例】 ①LINE公式の効果的な使い方 アカウントの活用方法
1.1. 分析について
1.1.1. 5%以上ならOK
1.1.2. 制約数÷LINE登録者数×100
1.1.3. リスト成約率を出すと良い
1.2. LINE登録者数を増やす方法
1.2.1. 直接LINE登録してくださいと言わないのがポイント。
1.2.2. Ｘ(旧Twitter)からも 流入を増やす
1.2.3. ストーリーズで誘導
1.2.4. サンクスページで 誘導
1.3. 運用のポイント
1.3.1. 必要になった時点で 有料化する
1.3.2. 送るのを ためらわなくてOK
1.3.3. 配信1ヶ月前から 予定を決める
1.4. その他のタイミング
1.4.1. ゲリラ企画 →登録者限定プレゼントなど
1.4.2. ライブの予告 →30分前に予告すると集まりやすい
1.4.3. プレゼント企画 →1週間前から発表する
1.4.3.1. New node
1.5. シナリオ作成のコツ②
1.5.1. 配信の全体像を確認する
1.5.1.1. New node
1.6. シナリオ作成のコツ①
1.6.1. マインドマップの活用がおすすめ
1.6.1.1. New node
1.7. 配信メッセージの作成方法
1.7.1. 配信後の反応を見て微調整
1.7.2. 予約配信の設定
1.7.3. 文章のチェック・修正
1.7.4. 一通ずつテスト配信する
1.7.5. 文章にする
1.7.6. 箇条書きで伝えたいことを書く
1.8. メッセージを送るタイミング （弱めのローンチ）
1.8.1. 翌々日 反響シェア・募集終了もOK
1.8.2. 翌日 反響をシェア
1.8.3. 当日 発表
1.8.4. 1日前 発表前日の告知
1.8.5. 2日前 予告開始
1.9. 翌々日 反響シェア・募集終了もOK
1.9.1. New node
1.10. 翌日 反響をシェア
1.10.1. New node
1.11. 当日 企画発表
1.11.1. New node
1.12. 1日前 発表前日の告知
1.12.1. New node
1.13. 2日前 進捗報告
1.13.1. New node
1.14. 3日前 発表日お知らせ・進捗報告
1.14.1. New node
1.15. 1週間前 予告開始
1.15.1. アンケート・需要チェック
1.15.1.1. New node
1.16. メッセージを送るタイミング （強めのローンチ）
1.16.1. 翌々日 反響シェア・募集終了もOK
1.16.2. 翌日 反響をシェア
1.16.3. 当日 企画発表
1.16.4. 1日前 発表前日の告知
1.16.5. 2日前 進捗報告
1.16.6. 3日前 発表日お知らせ・進捗報告
1.16.7. 1週間前 予告開始（アンケート・需要チェック）
1.17. リッチメニュー②
1.17.1. 入れない方がいいもの ∟他SNSの誘導
1.18. リッチメニュー①
1.18.1. トーク画面下部に固定で表示できるメニュー機能 入れたほうが良いもの ・ポートフォリオ実績 ・プレゼント特典 ・お問い合わせ先
1.18.1.1. リッチメニューのスクショ添付してください。（学習用LINE）
1.19. メッセージ通数
1.19.1. プランなどが以下のページに記載あるので、 グラフでまとめていただきたいです。
1.20. 文章作成で心がけること
1.20.1. POINT：目立たせるためには メルマガ素材がおすすめ ━━━━━━━━━━ ・‥…━━━━━━☆ ---------------------------- など
1.20.2. 短文なら1画面でおさめる
1.20.3. 特に目立たせたい場所は装飾する
1.20.4. 相手の名前を入れる
1.20.5. 適度に絵文字を入れる
1.20.6. 3行以上の文章にしない
1.21. あいさつメッセージで送ること
1.21.1. プレゼントの 受取方法
1.21.2. LINEでの発信内容
1.21.3. 実績
1.21.4. 自己紹介
1.22. あいさつメッセージとは
1.22.1. 名前かスタンプのアクションをしてもらうことが目的。
1.22.2. Lステップを使う場合
1.22.2.1. ※私の公式LINEアカウントからスクショを拾ってください
1.22.3. 通常
1.22.3.1. ↑画像の名前部分に枠をつけてください
1.23. 開封率の比較
1.23.1. LINE：60% メルマガ：10-30% メルマガよりも発信が届きやすい。
1.23.1.1. 図解で棒グラフでお願いします。
1.24. LINE公式アカウントとは
1.24.1. ビジネス目的で利用できるLINEアカウントで 友だち登録したユーザーに情報発信できる
1.24.1.1. New node
2. 【 講師名の例 】 小森優（こもりん）
2.1. 【自己紹介の例】 スキル0の保育士から独立。現在はフルリモートで、SNS コンサルタントとしても活動。Instagram／Twitter／ LINE公式アカウントなど企業Instagram運用•監修5000件 以上を経験し、時間と場所の自由を得る。リモラボでは 女性がいつでもどこでも活躍できるチームを作り、SNS からの案件獲得や企業との橋渡しをサポート。
2.1.1. New node
2.2. Instagram:@komorin_work X：@komorin_work
3. 【 タイトルの例 】 LINE公式アカウントの 効果的な活用方法
3.1. 今日得られること： LINE公式アカウントの 活用方法がわかる
3.2. セミナーのゴール： メンバーがLINE公式アカウントを効果的に活用できるようになり、 クライアントワークで巻き取ることが可能になる。
4. まとめ
4.1. ローンチは数日間にわたって告知する
4.2. コンパクトで親しみやすい文章を心がける
4.3. あいさつメッセージで登録者からアクションをもらう
4.4. LINEはメルマガよりも発信が届きやすい
5. 運営記入
5.1. セミナータイトル
5.1.1. ＼理想の自分に近づく／ 2025年自分史上最も幸せな 働き方を手に入れる方法
5.2. メインターゲット
5.2.1. リモメン全員（初心者・中級者・上級者）
5.3. 目的
5.3.1. リモメンが今年1年間を振り返り、来年の目標を宣言してもらう
5.3.1.1. （ポジティブな気持ちになってもらう）
5.4. ゴール
5.4.1. 今年1年間の自分の行動を認識し、来年のモチベーションに繋げる
5.5. リモメンにどう行動してもらうか
5.5.1. 1/3（仮）以降でどの企画に出るか？自分のカレンダーに予定を入力してもらう
5.5.2. UGC作成
5.6. 補足情報
5.6.1. テーマ
5.6.1.1. 2024年の振り返りと2025年の展望
5.6.2. 12月オンライン合宿のメイン企画（締めの企画）
5.6.3. プレゼント予定
5.6.3.1. ・来年の目標設定シート
5.6.3.1.1. https://www.canva.com/design/DAF2Nby45Yg/LSj7WtDRLP0yO206AHDH7w/edit?utm_content=DAF2Nby45Yg&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=sharebutton
5.6.3.2. ※12月月間アンケートでも配布する（充実版）
6. 講師記入
6.1. 内容ニュアンス
6.1.1. 来年より良い1年にするためにやるべきこと
6.1.1.1. こもりんさんの具体例
6.1.2. ・来年どんな1年にしたいか考える（来年の目標シートを使い方レクチャー）
6.2. 今日（講義で）得られること
6.2.1. 理想のキャリアを実現するために、2025年にすべき行動がわかる
6.3. ①過去を振り返る
6.3.1. 今年1年を振り返る重要性
6.3.1.1. 自分の成長を確認できる
6.3.1.2. 失敗や課題を来年に繋げられる
6.3.1.3. 目標や優先順位を明確にできる
6.3.1.4. 感謝の気持ちを再確認できる
6.3.2. 振り返りのポイント
6.3.2.1. ①テーマを設定して振り返る
6.3.2.1.1. 仕事
6.3.2.1.2. プライベート
6.3.2.2. ②項目ごとに書き出す
6.3.2.2.1. 良かったこと
6.3.2.2.2. 成長したこと
6.3.2.2.3. 改善したいこと
6.3.2.3. ③時系列で振り返る
6.3.2.3.1. 月ごとに振り返ってみる
6.4. ②目標の立て方を学ぶ
6.4.1. 達成できる目標の立て方
6.4.1.1. ①SMARTの法則を使う
6.4.1.1.1. SMART
6.4.1.2. ②期限を短期・中期・長期に分ける
6.4.1.2.1. 短期目標（1週間〜3ヶ月）
6.4.1.2.2. 中期目標（3ヶ月〜1年）
6.4.1.2.3. 長期目標（1年以上）
6.4.1.3. ③ゴールから逆算する
6.4.1.3.1. 最終目標の期限を決めてから、そこに至るまでのステップを逆算する
6.4.1.3.2. 例
6.4.2. こもりんの具体例
6.4.2.1. 見出しのみでOK
6.5. ③実行計画を作る
6.5.1. 目標を実現するためのアクションプラン
6.5.1.1. ①タスクを具体化する
6.5.1.1.1. 目標をさらに具体的なタスクに分解することで、日々の行動に繋げられる
6.5.1.1.2. リモラボチェックリストも活用できます！
6.5.1.2. ②進捗を定期的に確認し上方or下方修正する
6.5.1.2.1. 期限付きの目標を立てても、計画通りに進まないこともあれば早く達成できることもある
6.5.1.2.2. 確認のタイミング
6.5.1.2.3. 確認のポイント
6.5.2. こもりんのルーティンや仕組みの具体例
6.5.2.1. 見出しのみでOK
6.6. 実践：目標設定シートの作成
6.6.1. 目標設定シートをみんなで作成しよう
6.6.1.1. https://www.canva.com/design/DAGY-Yuy0lo/fueGSzEf7uB_-RfAPdZ3Kg/edit?utm_content=DAGY-Yuy0lo&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=sharebutton
6.6.1.2. スクショを入れて紹介
6.6.2. 配布された「目標設定シート」の使い方を説明
6.6.2.1. 画面共有
6.6.3. 目標設定シートを作成＆Xで宣言しよう！（15分：変更の可能性あり）
6.6.3.1. 参考：https://www.canva.com/design/DAGRNIgEJiw/cm3AHjQAvNg1QQgbOyc-Hw/edit?ui=eyJEIjp7IlQiOnsiQSI6IlBCRkdDYm5QSGQ0ZjBKaEIifX19
6.6.3.2. 間に質問回答
6.6.3.2.1. ファシリ：こもりんに質問する
6.6.3.3. スライドに書く
6.6.3.3.1. ①目標設定シートを埋める ②#リモラボをつけてXで宣言する ③URLをチャットで共有 →みんなでいいね＆リプで応援し合う
6.7. まとめ
6.7.1. 2025年自分史上最も幸せな働き方を手に入れるためには
6.7.1.1. ①2024年を振り返る
6.7.1.2. ②期限付きの目標を立てる
6.7.1.3. ③実行計画に落とし込む
6.7.1.4. ことが重要！
6.7.1.5. 来年もリモメン全員で勝ちに行きましょう！
6.7.1.5.1. こもりんの写真いれたい！
6.8. メモ
6.8.1. 全員が目標設定シートを完成して終わらせたい
6.8.1.1. UGC
7. 中期目標（3ヶ月〜1年）
8. より伝わりすい資料にするために （講師の方へお願い）
8.1. 強調ポイントなどは分かるように背景を色付けして記載ください。 ※カラー変更は入力しているテキストの右上の…を押すと出てきます。
8.1.1. 形を選んで下のカラーで変更をお願いいたします。
8.1.1.1. 補足関係や添付したい写真がありましたら貼り付けてください。 （Canvaのメモ機能にカンペが欲しい場合なども記載いただけますと、転記可能です！）
8.2. 資料作成のイメージをloomなど撮影・共有いただけますと幸いです
8.2.1. より講義のしやすい資料作成に活用させていただきます！