言語格差と情報格差を無くし、世界基準で活躍する企業の創出と人材を育成する

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1. 言語格差を無くすためには

1.1. 既存言語を学ぶ

1.1.1. [受動] 教育を受ける

1.1.2. [能動] 勉強する

1.1.2.1. オンライン英会話

1.1.2.2. 留学

1.1.2.3. 資格

1.1.3. 教育システムを変える

1.1.4. ユニバーサルデザイン

1.2. 共通言語を作る

1.2.1. 非言語を作る

1.2.1.1. 五感で感じられる

1.2.2. 言語を作る

2. 情報格差を無くすためには

2.1. 言語格差をなくす

2.2. 年代

2.2.1. 老齢者

2.2.2. 生産者

2.2.3. 年少者

2.3. 国

2.3.1. 発展途上国

2.3.2. 先進国

2.4. 家庭環境

2.4.1. 経済面

2.4.2. 教育レベル

2.5. 性別

2.5.1. 男

2.5.2. 女

2.5.3. マイノリティ

2.6. 宗教

2.6.1. キリスト

2.6.2. 仏教

2.6.3. イスラム

3. 世界基準の企業の創出するには?

3.1. ビジネスを自国以外で展開するには?

3.1.1. 最初から海外展開を見越したビジネスをつくる

3.1.1.1. サービスを売る

3.1.1.1.1. 時間を切り売りするサービス

3.1.1.2. 物を売る

3.1.1.2.1. EC

3.1.2. 外国語が出来る

3.1.3. 海外の情報に精通している

3.1.3.1. 情報を招集する

3.1.3.1.1. 各種メディア

3.1.3.2. 海外に住んでみる

3.1.3.3. 海外の専門家と繋がる

3.1.3.4. 現地の人を紹介してもらう

3.1.4. 自国以外に拠点を持つ

3.1.4.1. 海外に行く

3.1.4.2. 現地パートナーをつくる

3.1.5. 海外人脈

3.1.5.1. 海外に行く

3.1.5.1.1. 留学する

3.1.5.1.2. ホームステイする

3.1.5.1.3. 旅行する

3.1.5.2. 外国人が集まる場所に行く

3.1.5.3. SNSで繋がってみる

3.1.5.4. 検索

3.2. 国籍に捕われないサービスを作るには?

3.2.1. 多国籍の人材を雇用するには?

3.2.1.1. コミュニケーションがとれる

3.2.1.1.1. 言語を使ったコミュニケーション

3.2.1.1.2. 非言語を使ったコミュニケーション

3.2.1.2. 他文化を受け入れられる風土

3.2.1.2.1. メンバー一人一人が受け入れられる

3.2.2. 世界中の人が理解できる

3.2.2.1. 言葉を必要としない

3.2.2.1.1. 五感を使って利用できる

3.2.2.1.2. 五感を使って理解できる

3.2.3. 世界中の人が必要とする

3.2.3.1. 衣

3.2.3.2. 食

3.2.3.3. 住

3.2.3.4. エネルギー

3.2.3.5. 睡眠

3.2.3.6. 性欲

3.2.4. 世界中の人が欲する

3.2.4.1. 成長できる

3.2.4.2. 生活に便利なもの

3.2.4.3. おもしろい

3.2.4.4. 健康に良い

3.2.4.5. 幸せを感じられる

3.2.4.6. お金

3.2.4.7. 社会から認められる

3.2.4.8. 人を助けたい

3.2.4.9. 人になにかを伝えたい

4. 世界基準の人材育成するには?

4.1. 多文化を受けいれる

4.1.1. 多文化を知る

4.1.1.1. 宗教を知る

4.1.1.2. 民族を知る

4.1.1.3. 歴史を知る

4.1.1.3.1. 世界の歴史教育を提供するサイト

4.1.1.4. 経済を知る

4.1.1.5. 慣習を知る

4.2. 英語が出来るようにする

4.2.1. 英語を勉強出来る場の提供

4.2.2. 海外の友人をつくる

4.2.3. 海外に興味を持たせる

4.2.4. 英語の勉強する

4.3. 光るスキルを持っている

4.3.1. マネジメント

4.3.2. ビジネス構築能力

4.3.3. 技術力

4.3.4. リーダーシップ

4.3.5. 海外に行くきっかけの創出

4.4. 外貨を稼げる

4.4.1. 現地にローカライズ出来る

4.4.2. 英語でコミュニケーションをとれる

4.4.3. 人脈がある