Principios, deberes y prohibiciones éticas

1. Principios

1.1. Respeto: adecua su conducta hacia el respeto de la constitucion y las leyes, garantizando que el proceso de toma de decisiones o en el cumplimiento administrativo.

1.2. Eficiencia: brinda calidad en cada una de las funciones a su cargo, procurando obtener una capacitacion solida y permanente.

1.3. Idoneidad: es una actitud tecnica, legal y moral, es condicion esencial para el acceso y ejercicio de la funcion publica

1.4. Lealtad y Obediencia: actua con fidelidad hacia todos los miembros de su institucion, compliendo las ordenes que al superior o jerarquico competente

2. Prihibiciones

2.1. intereses de conflictos: mantener relaciones o aceptar situaciones en cuyo contexto sus intereses personales, laborales, economicos o financieros pudieran estar en conflicto con el cumplimiento de sus debers y funciones en su cargo.

2.2. Ventajas indebidas: Obtener o procurar beneficios o ventajas indebidas, para si o para otros, mediante el uso de su cargo, autoridad , influencias o aparencias de influencia.

2.3. proselitismo politico: realizar actividades de proselitismo politico a travez de la utilizacion de sus funciones o por medio de utilizacion de infraestructura, bienes o recursos publicos, ya sea a favor o en contra de partidos u organizaciones politicas.

2.4. Amenazar o acosar: ejercer presiones, amenazas o acoso laboral, sexual y psicologico contra servidores publicos o subordinados que puedan afectar la dignidad de la persona.

3. Deberes

3.1. Neutralidad: debe de actuar con adsoluta inparcialidad politica, economica o de cualquier otra indole en el desempeño de sus funciones demostrando independencia a sus vinculaciones con personas

3.2. Transparencia: debe ejecutar los actos del servicio de manera tranasparente, ello implica que dichos actos tienen en principio caracter publico y son accesibles al conocimiento de toda persona natural o juridica.

3.3. Discrecion: debe guardar reserva, respeto de hechos o informaciones de los que tenga conocimiento con motivo o en ocasion del ejercicio de sus funciones, sin perjuicio de los deberes.

3.4. Responsabilidad: todo servidor publico debe desarrollar sus funciones a cabalidad y forma integral, asumiendo pleno respeto de su funcion publica.

3.5. Uso adecuado de los bienes del estado: debe proteger y conservar los bienes del estado debiendo utilizar los que le fueran asignados para el desempeño de sus funciones de manera racional, evitando su abuso y derroche.