Kerangka Teori

Plan your projects and define important tasks and actions

Get Started. It's Free
or sign up with your email address
Rocket clouds
Kerangka Teori by Mind Map: Kerangka Teori

1. T. Freudian

1.1. Dollard ( 1937 )

1.2. Merujuk kpd konsep prejudis sebagai satu sikap utk mempertahankan hak org putih

1.3. Usul :

1.3.1. Kehidupan sosial -> Kekecewaan psikologi

1.3.2. Semakin lemah kuasa kelompok minoriti, semakin sesuai kelompok tersebut dijadikan sasaran

1.3.3. Kekerasan senang diluahkan ke atas sasaran tertentu

1.3.4. Bagi org kulit putih, kehitaman = ketakutan dan keiniginan terpendam

1.3.5. Kekecewaan dpt dikurangkan dgn melepaskan kekerasan

2. T.Pilihan Rasional ttg HE

2.1. Cara - melihat tingkah laku manusia (individu & kumpulan ) Lain - Sowell ( 1975 ) Schelling ( 1978 ) Banton ( 1997 ) Mansor ( 2000)

2.2. Individu

2.2.1. - Maksimumkan ganjaran material & kedudukan sosial

2.2.2. - Tingkah laku - Fungsi sentimen peribadi & kepercayaan terhadap kelompok

2.2.3. - Satu pilihan bertindak, pilihan lain tutup

2.2.4. - Semasa bertindak atas pilihan tingkah laku, ikatan sosial lebih erat

2.2.5. - Gagal memaksimumkan ganjaran, menggemblengkan kekuatan kolektif & dimensi dipilih ganbarkan konteks sejarah budaya

2.2.6. - Gagal memaksimumkan kepuasan, berpaling kepada soal-soal keagamaan & ketuhanan

2.2.7. - Pilih utk menggemblengkan kekuatan kolektif berdasarkan warisan kebudayaan, batas kumpulan bersifat terbuka.

2.2.8. - Matlamat & kecenderungan yg beza

3. T. Masyarakat Majmuk

3.1. Furnivall ( 1948 ) dan Smith ( 1965 )

3.2. Masyarakat di tenggara -> bergaul tetapi tidak bergabung -> agama, kebudayaan, bahasa, idea dan corok hidup sendiri

3.3. Wujud masyarakat plural dgn pelbagai bahagian komuniti hidup sebelah menyebelah, ttp bersaingan dlm politik yg sama

3.4. Dlm bidang ekonomi, pembahagian buruh berlaku mengikut ras

3.5. Teori Kuper

3.5.1. Kuper ( 1974, 1977 )

3.5.2. Bentuk ikatan utama dan konflik yg akan timbul adalah hasil hubungan kump dgn cara pengeluaran dlm ekonomi

3.5.3. Msykt dibezakan mengikut fenotaip, berada di tempat berbeza dlm susunan ekonomi & terikat dlm sektor politik pada tahap yg berbeza -> dikenali sebagai msykt majmuk

3.5.4. Hubungan politik lebih mempengaruhi hubungan cara pengeluaran

3.5.5. Apabila konflik berlaku dlm msykt majmuk, konflik berkenaan mengikut garisan pemisah ras

3.5.6. Kategori ras ditentukan oleh sejarah dan dibentuk oleh persaingan dan konflik antara kump

4. Struktur Fungsionalisme

4.1. Pelopor -> Parsons 1975

4.1.1. Define actions as necessary

4.2. Membayangkan individu bertindak kpd insentif & dikawal oleh hukuman & denda

5. T. Kelas

5.1. Cox

5.2. Berhubung-kait dgn persoalan kelas & sistem kasta, dasar & sikap golongan kapitalis & org kulit putih terhadap org x kulit putih & kelas buruh

5.3. Apabila kapitalisme Eropah berkembang, wujud keuntungan utk memperoleh sumber buruh yg berbeza & membolehkan mereka meletakkan buruh ini dlm kedudukan tertindas

5.4. Wujud keyakinan yg mendukung ketidaksamarataan

5.5. Masyarakat kapitalis yg memisahkan buruh kulit putih drpd kulit hitam -> Menguntungkan kelas pemerintah & pertembungan dlm masyarakat ini belum sampai tahap yg menunjukkan kedudukan sebenar sistem sosial tersebut

6. T. Pertukaran Sosial

6.1. Tokoh : John.W Thibaut & Harold H.Kelly

6.1.1. Materials

6.1.2. Personel

6.1.3. Services

6.1.4. Duration

6.2. Mengintegrasikan teori tingkah laku, pembelajaran melalui ganjaran denda berdasarkan prinsip2 ekonomi klasik

6.2.1. Mengintegrasikan teori tingkah laku, pembelajaran melalui ganjaran denda berdasarkan prinsip2 ekonomi klasik

6.2.2. Manusia terlibat dlm aktiviti sosial -> utk ganjaran / keuntungan, kurangkan kos

6.2.3. Akitiviti sosial berterusan menguntungkan kedua-dua pihak -> manusia sebagai makhluk rasional

6.2.4. Ikhtiar sosial -> memenuhi keperluan diri melalui kerjasama dgn individu lain

6.2.5. Proses pertukaran sosial memerlukan tolak-ansur

6.2.6. Manusia mengatur tindakan utk ↑ ganjaran, ↓ kos

6.2.7. Hubungan jangka panjang & melibatkan diri dlm pertukaran sosial -> hasil memuaskan

6.3. Manusia terlibat dlm aktiviti sosial -> utk ganjaran / keuntungan, kurangkan kos

6.4. Akitiviti sosial berterusan menguntungkan kedua-dua pihak -> manusia sebagai makhluk rasional

6.5. Ikhtiar sosial -> memenuhi keperluan diri melalui kerjasama dgn individu lain

6.6. Proses pertukaran sosial memerlukan tolak-ansur

6.7. Manusia mengatur tindakan utk ↑ ganjaran, ↓ kos

6.8. Hubungan jangka panjang & melibatkan diri dlm pertukaran sosial -> hasil memuaskan

7. T. Ekologi

7.1. Park

7.1.1. Dependencies

7.1.2. Milestones

7.2. Manusia mempunyai 2 bentuk warisan :

7.2.1. Ahli sebuah kump ras

7.2.2. Ahli kump sosial

7.3. Penghijrahan -> wujud pengkelasan ras ( caucasoid, mongoloid, negroid dan austroloid )

7.4. Persaingan individu sedar akan ciri2 status yg membezakan mereka

7.5. Manusia berstatus tinggi tidak mahu bersaing atas dasar sama-rata dgn berstatus rendah

7.6. Prejudis -> luahan kesedaran kump oleh kelompok manusia yg istimewa

7.7. > mempertahankan kepentingan mereka dan memperkukuh struktur kategori

8. T. Sistem Ekological Brofenbrenner

8.1. Pelopor -> Brofenbrenner ( 1986, 1997 )

8.2. Melihat persekitaran ekologikal malaysia berdasarkan hubungan2 dgn konteks individu itu berinteraksi

8.3. Terbahagi kpd 5 sistem :

8.3.1. Mikrosistem - Melibatkan persekitaran yg terdekat, cth : interaksi kanak2 di dlm keluarga

8.3.2. Pesosistem - Perhubungan antara mikrosistem & mikrosistem yg lain, cth : keadaan di rumah mempengaruhi tingkah-laku individu di sekolah

8.3.3. Ekosistem - Pengalaman dgn persekitaran secara tidak langsung akan mempengaruhi perkembangan individu tersebut

8.3.4. Makrosistem - Perkembangan individu yg dipengaruhi oleh norma2, nilai dan amalan masyarkat

8.3.5. Kronosistem - Pembahan keadaan dlm suatu tempoh masa

9. T. Pasaran Buruh Terpisah

9.1. Teori Bonacich ( 1972 )

9.2. Bermula drpd kesedaran terhadap perbezaan kuasa dlm pasaran buruh -> melahirkan pertelingkahan antara golongan buruh kulit putih dan kulit hitam

9.3. Pasaran buruh terpisah mengikut garis etnik -> perbezaan gaji mengikut ras

9.4. 3 kelas utama :

9.4.1. ahli kelas peniaga mahu buruh murah dan lemah

9.4.2. Buruh dibayar gaji tinggi diancam oleh buruh murah

9.4.3. Kelemahan kuasa buruh murah menakutkan buruh bergaji tinggi kerana mudah dikuasai kelas peniaga

9.4.4. Buruh bergaji tinggi mencari jalan utk mengukuhkan kedudukan mereka dgn cara mendesak agar buruh murah dikeluarkan dari kawasan atau berpegang pada susunan kasta