HISTORIA DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
af Brandon smith Carvajal
1. Atención Especial ARL
1.1. SINIESTRALIDAS
1.1.1. |
1.2. ALTO RIESGO
2. MICROS Y PYMES
3. JUNTAS DE CALIFICACIÓN DE INVALIDEZ
3.1. CALIFICACION DE INVALIDEZ
3.2. VIGILADA
3.2.1. DIRECCIONES TERRITORIALES
3.2.2. LA PROCURADURIA
3.2.3. CONTRALORIA
4. RESPONSABILIDADES
4.1. Cumpliemiento SGS SST
4.2. Asistir periódicamente a programas
5. PRESENTADO POR BRANDON SMITH CARVAJAL MARTINEZ
6. LEYES Y DECRETOS
6.1. LEY 57 DE 1945 Accidentalidad laboral y emfermedades
6.2. LEY 46 DE 1918 : higiene y sanidad
6.3. LEY 37 DE 1921 : seguro colectivo para empleados
6.4. LEY 10 DE 1934: Reglamentaba la enfermedad profesional ,cesantias,vacaciones
6.5. LEY 96 DE 1938 Creación del Ministerio de protección social
6.6. LEY 44 DE 1939: Creación de seguro obligatorio indemnizaciones para accidentes de trabajo
6.7. DECRETO DE 1944: Promulga los fundamentos de código sustantivo del trabajo
6.8. LEY 90 DE 1946: se crea el instituto de seguros sociales
6.9. DECRETO 3767 DE 1949: Se establece políticas de seguridad industrial e higiene para los establecimientos de trabajo
6.10. LEY 9 DE 1979 :Importancia de la salud de los trabajadores
6.11. LEY 100 DE 1993:Genera el sistema de seguridad social integra
6.12. LEY 1562 DE 2012: Sistema de gestion de riesgos
6.13. DECRETO 1443 DE 2014: Reglamentación SG Y SST
6.14. DECRETO 1072 DE 2015.Decreto único reglamentario del sector trabajo
7. COBERTURAS
7.1. EPLEADOS
7.2. CONTRATISTAS
7.3. TRABAJADORES INDEPENDIENTES
7.4. CONTRATOS+ 1 MES
8. ADMINISTRADORAS Y FONDO DE RIESGOS LABORALES
8.1. PROMOCION Y PREVENCION
8.2. INSPECCION
8.3. VIGILANCIA
8.4. CONTROL