Diversity Management

1. Ziele

2. Fokus

2.1. personenbezogen

2.2. verhaltensbezogen

3. Geschichte

4. Definitionen

4.1. Diversity

4.1.1. Rosemary Hays-Thomas

4.1.2. David Thomas; Robin Ely

4.1.3. David Clutterbuck

4.2. Diversity Management

4.2.1. Taylor H. Cox

5. Begriff "Diversity"

5.1. Surface-level diversity

5.2. Deep-level diversity

6. Entstehung und Bedeutung von Machtgefällen

6.1. Personal Diversity

6.2. Social Diversity

6.3. Workforce Diversity

6.4. Behavioural Diversity

6.5. Structural Diversity

6.6. Informational Diversity