PERSONALIDAD
da Andrea Martinez Niño
1. Conducta con la que el individuo afronta cada situación; estudia la cognición, las emociones y la conducta, con la forma de pensar, sentir o percibir de cada individuo.
2. ELEMENTOS IMPORTANTES DE LA PERSONALIDAD
2.1. El psicólogo de la personalidad tiene como meta comprender la estructura y los procesos psicológicos que contribuyen al funcionamiento distintivo del individuo, sin olvidar los factores ambientales y genéticos que influyen y afectan al mismo.
2.2. LA ESTRUCTURA: Aspectos más estables de la personalidad, grandes factores o tipos, los rasgos o facetas que los integran y las unidades del nivel medio.
2.3. EL PROCESO: Conceptos motivacionales, cognitivos o afectivos que dan cuenta de la conducta.
2.4. DETERMINANTES AMBIENTALES Y CULTURALES: Son las influencias ambientales y genéticas que afectaran su personalidad a lo largo de la vida. Determinantes ambientales, factores culturales, sociales o familiares-metas- éxito o fracaso, creencias, inteligencia, valores y variables socioculturales, todos estos factores son determinantes en el individuo.
2.5. NIVELES DE ANÁLISIS: Determinantes afectivos y cognitivos más vinculados a la situación o contextualizados a nivel del análisis en el que esta el individuo, donde se mueve de lo más general a lo más idiosincrático, iría desde estructural o compartido, pasando por lo dinámico y más contextualizado, hasta llegar a lo único o identidad personal y la integración de estos aspectos junto con factores biológicos y culturales.
2.6. INTEGRACIONES RECIENTES: Integración de aspectos junto con factores biológicos y culturales, con autores como son los 5 principios propuestos por MCADAMS y PALS (2006) o el concepto de ciencia del individuo propuesto por SHODA y colaboradores (2007).
2.7. DETERMINANTES
3. PSICOLOGÍA DE LA PERSONALIDAD COMO DISCIPLINA.
3.1. Adquiere identidad como disciplina científica dentro de la dentro de las ciencias sociales en la década de los años 30.
3.2. Desde su origen presta en su totalidad el problema de la motivación humana definida en términos de impulsos internos, dinámicos y no observables, así como por el estudio de diferencias individuales.
4. MODELOS TEÓRICOS
4.1. MODELO INTERNALISTA: La conducta esta fundamentalmente determinada por factores personales o definitorios del individuo.
4.1.1. PLANTEAMIENTOS PROCESALES: Las variables personales que determinan la conducta y que posibilitan su predicción son de naturaleza dinámica, como afectivos y/o cognitivos del individuo.
4.1.2. PLANTEAMIENTOS ESTRUCTURALES: Características estables y generales de la persona, los rasgos o disposiciones de la conducta; donde se expone el modelo HEXACO el cual nos expone 6 factores honestidad - humildad, emocionalidad, extraversión, afabilidad, responsabilidad, y experiencia.
4.1.3. PLANTEAMIENTOS BIOLÓGICOS: es una naturaleza no psicológica; teoría que considera que la conducta manifestada por un individuo por su configuración anatómica; variables genéticas, constitucionales, fisiológicas y bioquímicas.