Tarifrecht

1. Tarifvertragsparteien

1.1. Arbeitnehmer

1.1.1. Gewerkschaften

1.1.1.1. Deutscher Gewerkschaftsbund

1.1.1.2. Einzelgewerkschaften

1.2. Arbeitgeber- Verbände

1.2.1. Haustarifverträge

1.3. Arbeitgeber

2. rechtliche Grundlagen

2.1. Tarifvertragsgesetz

3. Tariffähig

3.1. Einzelgewerkschaften

3.2. Arbeitgeber-Verbände

4. nicht Tariffähig

4.1. Deutscher Gewerkschaftsbund

5. Tarifautonomie

5.1. Tarifvertragsparteien Verhandeln Selbstständig und ohne Einmischungen von Außen

6. Verbindlichkeit

6.1. Tarifverträge werden Grundsätzlich für die Mitglieder der Tarifvertragsparteien ausgehandelt

6.1.1. organisierte Arbeitgeber und Arbeitnehmer

6.1.2. können vom Wirtschaftsminister für allgemein Verbindlich erkoärt werden

7. Nachwirkung

7.1. beim auslaufen eines Tarifvertrages, die alten Bedingungen weiterhin gültig sind bis zum Abschluss des neuen Tarifvertrages

8. Geltungsbereich

8.1. räumlicher Geltungsbereich

8.1.1. jeder Tarifvertrag gilt in einer bestimmen Region

8.2. sachlicher Geltungsbereich

8.2.1. gilt immer nur für bestimmte Branche

8.3. zeitlicher Geltungsbereich

8.3.1. jeder Tarifvertrag hat eine bestimmte Laufzeit

9. Tarifvertrag

9.1. Lohn- und Gehaltstarif

9.1.1. Löhne/Gehälter

9.1.2. ca. 1 Jahr Laufzeit

9.2. Rahmen- und Manteltarif

9.2.1. Urlaub/Arbeitszeit/Pausen

9.2.2. ca. 3-5 Jahre Laufzeit