1. #INNOVATION #STRATÉGIES #RENTABILITÉ #COURT TERME #3MOIS
1.1. PLANIFICATION
1.1.1. DIRECTION & INNOVATION
1.1.1.1. STRUCTURE
1.1.1.2. DONNÉES
1.1.1.3. RESPONSABILITÉS
1.1.2. ADMINISTRATION ET GESTION DES OPÉRATIONS
1.1.2.1. STRUCTURE
1.1.2.2. DONNÉES
1.1.2.3. RESPONSABILITÉS
1.1.3. DÉVELOPPEMENT ET COMMERCIALISATION
1.1.3.1. STRUCTURE
1.1.3.2. DONNÉES
1.1.3.3. RESPONSABILITÉS
1.1.4. PRODUITS ET SERVICES
1.1.4.1. STRUCTURE
1.1.4.2. DONNÉES
1.1.4.3. RESPONSABILITÉS
1.1.5. COMMUNICATION ET FORMATION CONTINUE
1.1.5.1. STRUCTURE
1.1.5.2. DONNÉES
1.1.5.3. RESPONSABILITÉS
1.2. PARTAGE
1.2.1. DIRECTION & INNOVATION
1.2.1.1. STRUCTURE
1.2.1.2. DONNÉES
1.2.1.3. RESPONSABILITÉS
1.2.2. ADMINISTRATION ET GESTION DES OPÉRATIONS
1.2.2.1. STRUCTURE
1.2.2.2. DONNÉES
1.2.2.3. RESPONSABILITÉS
1.2.3. DÉVELOPPEMENT ET COMMERCIALISATION
1.2.3.1. STRUCTURE
1.2.3.2. DONNÉES
1.2.3.3. RESPONSABILITÉS
1.2.4. PRODUITS ET SERVICES
1.2.4.1. STRUCTURE
1.2.4.2. DONNÉES
1.2.4.3. RESPONSABILITÉS
1.2.5. COMMUNICATION ET FORMATION CONTINUE
1.2.5.1. STRUCTURE
1.2.5.2. DONNÉES
1.2.5.3. RESPONSABILITÉS
1.3. COMMUNICATION
1.3.1. DIRECTION & INNOVATION
1.3.1.1. STRUCTURE
1.3.1.2. DONNÉES
1.3.1.3. RESPONSABILITÉS
1.3.2. ADMINISTRATION ET GESTION DES OPÉRATIONS
1.3.2.1. STRUCTURE
1.3.2.2. DONNÉES
1.3.2.3. RESPONSABILITÉS
1.3.3. DÉVELOPPEMENT ET COMMERCIALISATION
1.3.3.1. STRUCTURE
1.3.3.2. DONNÉES
1.3.3.3. RESPONSABILITÉS
1.3.4. PRODUITS ET SERVICES
1.3.4.1. STRUCTURE
1.3.4.2. DONNÉES
1.3.4.3. RESPONSABILITÉS
1.3.5. COMMUNICATION ET FORMATION CONTINUE
1.3.5.1. STRUCTURE
1.3.5.2. DONNÉES
1.3.5.3. RESPONSABILITÉS
1.4. COLLABORATION
1.4.1. DIRECTION & INNOVATION
1.4.1.1. STRUCTURE
1.4.1.2. DONNÉES
1.4.1.3. RESPONSABILITÉS
1.4.2. ADMINISTRATION ET GESTION DES OPÉRATIONS
1.4.2.1. STRUCTURE
1.4.2.2. DONNÉES
1.4.2.3. RESPONSABILITÉS
1.4.3. DÉVELOPPEMENT ET COMMERCIALISATION
1.4.3.1. STRUCTURE
1.4.3.2. DONNÉES
1.4.3.3. RESPONSABILITÉS
1.4.4. PRODUITS ET SERVICES
1.4.4.1. STRUCTURE
1.4.4.2. DONNÉES
1.4.4.3. RESPONSABILITÉS
1.4.5. COMMUNICATION ET FORMATION CONTINUE
1.4.5.1. STRUCTURE
1.4.5.2. DONNÉES
1.4.5.3. RESPONSABILITÉS
1.5. AUTOMATISATION
1.5.1. DIRECTION & INNOVATION
1.5.1.1. STRUCTURE
1.5.1.2. DONNÉES
1.5.1.3. RESPONSABILITÉS
1.5.2. ADMINISTRATION ET GESTION DES OPÉRATIONS
1.5.2.1. STRUCTURE
1.5.2.2. DONNÉES
1.5.2.3. RESPONSABILITÉS
1.5.3. DÉVELOPPEMENT ET COMMERCIALISATION
1.5.3.1. STRUCTURE
1.5.3.2. DONNÉES
1.5.3.3. RESPONSABILITÉS
1.5.4. PRODUITS ET SERVICES
1.5.4.1. STRUCTURE
1.5.4.2. DONNÉES
1.5.4.3. RESPONSABILITÉS
1.5.5. COMMUNICATION ET FORMATION CONTINUE
1.5.5.1. STRUCTURE
1.5.5.2. DONNÉES
1.5.5.3. RESPONSABILITÉS
1.6. SÉCURITÉ
1.6.1. DIRECTION & INNOVATION
1.6.1.1. STRUCTURE
1.6.1.2. DONNÉES
1.6.1.3. RESPONSABILITÉS
1.6.2. ADMINISTRATION ET GESTION DES OPÉRATIONS
1.6.2.1. STRUCTURE
1.6.2.2. DONNÉES
1.6.2.3. RESPONSABILITÉS
1.6.3. DÉVELOPPEMENT ET COMMERCIALISATION
1.6.3.1. STRUCTURE
1.6.3.2. DONNÉES
1.6.3.3. RESPONSABILITÉS
1.6.4. PRODUITS ET SERVICES
1.6.4.1. STRUCTURE
1.6.4.2. DONNÉES
1.6.4.3. RESPONSABILITÉS
1.6.5. COMMUNICATION ET FORMATION CONTINUE
1.6.5.1. STRUCTURE
1.6.5.2. DONNÉES
1.6.5.3. RESPONSABILITÉS
2. #AUTONOMIE #COMPÉTENCES #EFFICACITÉ #MOYEN TERME #6MOIS
2.1. L'ENVIRONNEMENT
2.1.1. LES OPÉRATIONS DE BASE
2.1.1.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.1.1.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.1.1.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.1.2. LES APPLICATIONS
2.1.2.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.1.2.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.1.2.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.1.3. LE CLOUD
2.1.3.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.1.3.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.1.3.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.2. LE CONTENU
2.2.1. LA RECHERCHE
2.2.1.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.2.1.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.2.1.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.2.2. L'ÉVALUATION
2.2.2.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.2.2.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.2.2.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.2.3. LA CRÉATION
2.2.3.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.2.3.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.2.3.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.3. LES INTERACTIONS
2.3.1. LE PARTAGE
2.3.1.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.3.1.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.3.1.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.3.2. LA COMMUNICATION
2.3.2.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.3.2.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.3.2.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.3.3. LA COLLABORATION
2.3.3.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.3.3.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.3.3.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.4. LA SÉCURITÉ
2.4.1. LA SÉCURITÉ DES OUTILS
2.4.1.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.4.1.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.4.1.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.4.2. LA PROTECTION DES DONNÉES
2.4.2.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.4.2.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.4.2.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
2.4.3. L'ÉTHIQUE NUMÉRIQUE
2.4.3.1. SAVOIR (CULTURE NUMÉRIQUE)
2.4.3.2. SAVOIR FAIRE (COMPÉTENCES)
2.4.3.3. SAVOIR ÊTRE (ATTITUDE)
3. #CRÉATIVITÉ #RESSOURCES #HUMAIN #LONG TERME #12MOIS
3.1. APPRENDRE
3.1.1. RESSOURCE HUMAINE (ÉQUIPE)
3.1.1.1. INTERNE
3.1.1.2. EXTERNE
3.1.2. RESSOURCE MATÉRIELLE OU VIRTUELLE
3.1.2.1. ÉQUIPEMENT
3.1.2.2. LOGICIEL OU APPLICATION
3.2. GÉRER
3.2.1. RESSOURCE HUMAINE (ÉQUIPE)
3.2.1.1. INTERNE
3.2.1.2. EXTERNE
3.2.2. RESSOURCE MATÉRIELLE OU VIRTUELLE
3.2.2.1. ÉQUIPEMENT
3.2.2.2. LOGICIEL OU APPLICATION
3.3. CRÉER
3.3.1. RESSOURCE HUMAINE (ÉQUIPE)
3.3.1.1. INTERNE
3.3.1.2. EXTERNE
3.3.2. RESSOURCE MATÉRIELLE OU VIRTUELLE
3.3.2.1. ÉQUIPEMENT
3.3.2.2. LOGICIEL OU APPLICATION
3.4. COLLABORER
3.4.1. RESSOURCE HUMAINE (ÉQUIPE)
3.4.1.1. INTERNE
3.4.1.2. EXTERNE
3.4.2. RESSOURCE MATÉRIELLE OU VIRTUELLE
3.4.2.1. ÉQUIPEMENT
3.4.2.2. LOGICIEL OU APPLICATION
3.5. DÉVELOPPER
3.5.1. RESSOURCE HUMAINE (ÉQUIPE)
3.5.1.1. INTERNE
3.5.1.2. EXTERNE
3.5.2. RESSOURCE MATÉRIELLE OU VIRTUELLE
3.5.2.1. ÉQUIPEMENT
3.5.2.2. LOGICIEL OU APPLICATION
3.6. OPTIMISER
3.6.1. RESSOURCE HUMAINE (ÉQUIPE)
3.6.1.1. INTERNE
3.6.1.2. EXTERNE
3.6.2. RESSOURCE MATÉRIELLE OU VIRTUELLE
3.6.2.1. ÉQUIPEMENT
3.6.2.2. LOGICIEL OU APPLICATION