1. Setor Publico
1.1. Assume três papéis: empresa, comprador e regulador.
1.1.1. É papel das empresas,observar todas as práticas de responsabilidade social prescritas às empresas privadas.
1.1.2. Como comprador,é seu dever privilegiar a igualdade de condições para a participação em concorrências a licitações, ser transparente, ético e honesto nas contratações.
1.1.3. Na função de regulador, suas ações são mais visíveis, por meio delas, que se estabelecem os padrões de respeito às pessoas e ao meio ambiente, para fomentar o debate e gerar conhecimento.
1.2. Encontramos a participação do Estado em duas dimensões.
1.2.1. Instrumentos Econômicos: podem existir como imposto para remediar um problema ambiental provocado pela própria empresa, ou como subsídio.
1.2.2. Comando e Controle: estabelece padrões que são convertidos em leis e divididos em padrões de qualidade de emissão e tecnológica, com o propósito de adequar as ações de indivíduos e empresas à conservação do meio ambiente.
2. Setor Privado
2.1. Traz recursos financeiros, conhecimentos de gestão, tecnologia e capacidade logística.
3. As 7 dimensões da responsabilidade social das ONGs
3.1. Pessoas na organização
3.2. Envolvidos
3.3. Missão e os valores
3.4. Gestão ambiental
3.5. Comunicação
3.6. Envolvimento social
4. Com a interação entre os diferentes setores sociais – público, privado e o terceiro setor é possível trilhar um caminho para uma sociedade mais sustentável, onde cada membro pode ampliar seu âmbito de ação, aumentando sua capacidade de intervenção na resolução de problemas que afetam a sociedade de modo geral ou particular.
5. O conceito de responsabilidade social surge como uma forma de integrar as ações de diferentes organizações, num contexto de respeito ao meio ambiente e ao direito dos indivíduos a uma vida digna.
6. Terceiro Setor
6.1. Sua principal característica é comodar as organizações sem fins lucrativos que atendem a fins públicos.
6.2. Se articulam em redes sociais e traz conhecimentos sobre as necessidades e as dinâmicas das comunidades que representam, além de garantir segurança e licença social para que a empresa possa operar.
6.3. Podem ser encontrados três tipos principais de alianças entre empresas e organizações do terceiro setor considerando seus objetivos finais:
6.3.1. Promoção de uma causa e campanhas de sensibilização, onde o setor privado assume um papel de apoio e liderança, defesa e contribuição.
6.3.2. Filantropia estratégica e investimento social: O setor privado presta apoio financeiro, contribui com sua experiência ou com voluntários, ou realiza contribuições benéficas de forma planejada, monitorada e sistemática.
6.3.3. Aliança inclusiva: O setor privado colabora com as ONGS para criar emprego, incentivar o empreendedorismo, contribuir para o crescimento econômico, integrar a população de baixa renda em sua cadeia de valor ou proporcionar-lhes bens e serviços adequados e acessíveis.
7. Governança Corporativa
7.1. Compete à relação de poder dentro de uma organização e se baseia em três pilares:
7.1.1. Valores:importância dos valores para o alinhamento dos shareholders e stakeholders.
7.1.2. Valor:quanto maior é o valor da empresa, mais facilmente ela exerce a cidadania e o interesse dos stakeholders.
7.1.3. Responsabilidade social:adoção de posturas, comportamentos e ações que promovam o bem-estar dos públicos interno e externo.