1. "MISIÓN IMPOSIBLE"
1.1. NUMERAL APLICABLE
1.1.1. 6.1.2 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y VALORACIÓN DE LOS RIESGOS Y LAS OPORTUNIDADES 6.1.2.1 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS
1.1.1.1. El trabajador es víctima de horarios extensos y acoso por parte de su jefe por falta de organización de trabajo y tiempos de entrega de la mercancía, ocasionando de esta manera factores de riesgo no identificados por la organización que pueden terminar en afectaciones severas para los trabajadores.
2. "PREDICAR CON EJEMPLO"
2.1. NUMERAL APICABLE
2.1.1. 6.1.2 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y VALORACIÓN DE LOS RIESGOS Y LAS OPORTUNIDADES 6.1.2.1 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS
2.1.1.1. La organización debe establecer, implementar y mantener uno o varios procesos para la identificación de los peligros que sea continuo y proactivo. Como se observa en el vídeo se hace una capacitación con los colaboradores identificando los peligros y valorando los riesgos y las oportunidades.
3. "SOBRECARGA"
3.1. NUMERAL APLICABLE
3.1.1. 6 PLANIFICACIÓN 6.1 ACCIONES PARA ABORDAR RIESGOS Y OPORTUNIDADES 6.1.1 GENERALIDADES Al planificar el SGSST, la organización debe considerar las cuestiones referidas en el apartado 4.1 (contexto), los requisitos referidos en el apartado 4.2 (partes interesadas) y 4.3 (el alcance de su SGSST) y determinar los riesgos y oportunidades que es necesario abordar con el fin de: b) Prevenir o reducir efectos no deseados;
3.1.1.1. NO se planifica ni se reducen los efectos no deseados como accidentes en este caso producido por una sobrecarga de producto
4. "SIN RETORNO"
4.1. NUMERAL APLICABLE
4.1.1. 5.4 CONSULTA Y PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES La organización debe establecer, implementar y mantener uno o varios procesos para la consulta y la participación de los trabajadores a todos los niveles y funciones aplicables, y cuando existan, de sus representantes, en el desarrollo, planificación, implementación, evaluación del desempeño y las acciones para el mejoramiento del sistema de gestión de la SST. e) Enfatizar la participación de los trabajadores no directivos en lo siguiente: 3) Establecer las acciones para eliminar los peligros y reducir los riesgos de SST
4.1.1.1. La participación de los trabajadores ante la identificación de peligros se evidencia cuando se reúnen con el jefe inmediato para establecer acciones que permitan eliminar el peligro de atropellar a las personas, de esta manera los trabajadores participan en el SG-SST