1. Esteira de aprendizado Mensal
1.1. Mês 01 (Apresentação)
1.1.1. Mindsets da KPMG a serem trabalhados
1.1.1.1. Protagonismo
1.1.1.2. Conectado
1.1.1.3. Excepcional
1.1.1.4. Influente
1.1.1.5. Alto impacto
1.1.1.6. Escalável
1.1.1.7. Orquetrador
1.1.2. Semana 01
1.1.2.1. Apresentação da Marca KPMG através de
1.1.2.1.1. Instagram
1.1.2.1.2. Email
1.1.2.1.3. Comunidade de Alunos
1.1.2.1.4. Evento Método da Contratação
1.1.2.2. Evento Método da Contratação
1.1.2.2.1. Chamada pra ação do método da contratação:
1.1.2.2.2. Quem participa do evento?
1.1.2.2.3. O que é?
1.1.2.2.4. Prática:
1.1.3. Semana 02
1.1.3.1. Construção de Perfil Profissional
1.1.3.1.1. Prática:
1.1.3.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.1.3.3. Chamada para ação: Confirmar presença para a próxima semana de aprendizagem
1.1.4. Semana 03
1.1.4.1. Desafio oratória pocket: construção de Storytelling e Pitch;
1.1.4.1.1. Prática:
1.1.4.2. Chamada para ação: Confirmar presença para a próxima semana de aprendizagem
1.1.4.3. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.1.5. Semana 04
1.1.5.1. Aula colaborativa sobre Liderança
1.1.5.1.1. Prática:
1.1.5.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.2. Mês 02 (Engajamento)
1.2.1. Mindsets da KPMG a serem trabalhados
1.2.1.1. Protagonismo
1.2.1.2. Conectado
1.2.1.3. Excepcional
1.2.1.4. Influente
1.2.1.5. Alto impacto
1.2.1.6. Escalável
1.2.1.7. Orquetrador
1.2.2. Semana 01
1.2.2.1. Workshop de Adaptabilidade e Inteligência Corporativa com Profissionais da KPMG
1.2.2.1.1. Cultura KPMG
1.2.2.1.2. Prática:
1.2.2.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.2.3. Semana 02
1.2.3.1. Aula sobre Networking
1.2.3.1.1. Prática:
1.2.3.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.2.4. Semana 03
1.2.4.1. Simulação de Dinâmica de Grupo
1.2.4.1.1. Prática:
1.2.4.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.2.5. Semana 04
1.2.5.1. Aula sobre o que o recrutador espera de você e entrevista simulada
1.2.5.1.1. Prática:
1.2.5.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.3. Mês 03 (Direcionamento)
1.3.1. Mês do evento KPMG Experience
1.3.1.1. Evento com duração de dois dias, onde iremos ter a participação de profissionais da KPMG mostrando áreas dentro da empresa, com o intuito de capacitar, encantar e direcionar para vagas
1.3.2. Mindsets da KPMG a serem trabalhados
1.3.2.1. Protagonismo
1.3.2.2. Conectado
1.3.2.3. Excepcional
1.3.2.4. Influente
1.3.2.5. Alto impacto
1.3.2.6. Escalável
1.3.2.7. Orquetrador
1.3.3. Semana 01
1.3.3.1. Presença mais intensa nas redes sociais
1.3.3.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.3.3.3. Aula sobre Lifelong Learning
1.3.4. Semana 02
1.3.4.1. Divulgação e aquecimento para o evento
1.3.4.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.3.4.3. Chamada para ação: Profissionais se inscreverem no KPMG Experience
1.3.5. Semana 03
1.3.5.1. Lançamento do Evento KPMG Experience
1.3.5.2. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.3.5.3. Chamada para ação: Profissionais se inscreverem em vagas KPMG
1.3.6. Semana 04
1.3.6.1. Postagem de conteúdo no instagram através de vídeos obtidos com profissionais da KPMG
1.3.6.2. Entrega dos certificados
1.3.6.2.1. Prática: