1. āļāļēāļāļĢāļđāļāđāļāļāļāļĢāļ°āđāļ āļāļāđāļēāļāđāļāļāļāļāļąāļāļŦāļēāļāļ§āļēāļĄāļāļąāļāđāļĒāđāļāļāļąāļāđāļāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§āđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļŠāđāļ§āļāļĢāļ§āļĄ āļāļ°āđāļŦāđāļāļ§āđāļēāđāļāļāļēāļŠāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāđāļāđāļāđāļāļĩāđāļāļ°āđāļāļīāļāļāļąāļāļŦāļēāļĄāļĩāļŠāļđāļāļĄāļēāļāđāļāļĢāļēāļ°āļāļąāļāļŦāļēāļāļąāļāļāļĨāđāļēāļ§āļĄāļĩāļāļāļāđāļāļāļāļĢāļāļāļāļĨāļļāļĄāļāļĪāļāļīāļāļĢāļĢāļĄāļāļĩāđāđāļāđāļē āļāđāļēāļĒāļāļ§āļēāļĄāļāļąāļāđāļĒāđāļāļāļĒāđāļēāļāļāļ§āđāļēāļāļāļ§āļēāļ āļāļąāļāļāļąāđāļāļāļĨāđāļāļŦāļĢāļ·āļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļŠāđāļ§āļāđāļŦāļāđāļāļĩāđāđāļāđāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļąāļāļŦāļē āļāļ§āļēāļĄāļāļąāļāđāļĒāđāļ āļāļāļāļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§āļāļąāļāļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļŠāđāļ§āļāļĢāļ§āļĄ āļāļ·āļāļāļēāļĢāļĄāļĩāļŦāļĨāļąāļāļāļļāļāļāļĢāļĢāļĄāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļĒāļāļĢāļĢāļĄāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļāļāļāļļāļāļāļĨāļŠāļēāļāļēāļĢāļāļ°āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļēāļĢāļĄāļĩāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļĩāđāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļĢāļāļāļāļĨāļļāļĄāļāļķāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļāļēāļāļīāļāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļāļąāļāļāđāļāļāļāļļāļāļĢāļđāļāđāļāļ
2. ðāđāđāļāđāļāļāļāļāđāļāđāļ7āļĢāļđāļāđāđāļāļ
2.1. āđ.āļāļēāļĢāļĢāļąāļāļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļāđāļēāļāđ (Accepting benefits)
2.1.1. āļāļēāļĢāļĢāļąāļāļŠāļīāļāļāļ āļŦāļĢāļ·āļāļĢāļąāļāļāļāļāļāļ§āļąāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđ āđāļāļĢāļđāļāđāļāļāļāļ·āđāļāđ āļāļĩāđāđāļĄāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļĄāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļĨāļāđāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāļāļāđāļāđāļēāļŦāļāđāļēāļāļĩāđ
2.1.1.1. āđāļāđāļ āļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļĢāļēāļāļāļēāļĢāļĢāļąāļāđāļāļīāļāļāļĢāļīāļāļēāļāļŠāļĢāđāļēāļ āļŠāļēāļāļąāļāļāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļĩāđāđāļāđāļāļāļđāđāļŠāļąāļāļāļēāļāļąāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļ āļāļēāļĢāđāļāđāļāļāļāļĢāļ°āļĄāļēāļ āļāļāļāļĢāļąāļāđāļāļ·āđāļāļāļąāļāļāļ·āđāļāļāļąāļāļāđāļēāļāđāļĨāđāļ§ āđāļāđāļēāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāđāļāđāļĢāļąāļāļāļāļāđāļāļĄāļŦāļĢāļ·āļāļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļāļ·āđāļāļāļāļāđāļāļ
2.2. āđ.āļāļēāļĢāļāļģāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļąāļāļāļąāļ§āđāļāļ (Self-dealing) āļŦāļĢāļ·āļāđāļāđāļāļāļđāđāļŠāļąāļāļāļē (Contracts)
2.2.1. āļŦāļĄāļēāļĒāļāļķāļ āļŠāļāļēāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĩāđ āđāļāđāļēāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāļāļāļĢāļąāļāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāđāļāđāđāļŠāļĩāļĒāđāļāļŠāļąāļāļāļēāļāļĩāđāļāļēāļāļąāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļŠāļąāļāļāļąāļ
2.2.1.1. āđāļāđāļ āļāļēāļĢāđāļāđāļāļēāđāļŦāļāđāļāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāļĩāđāļāļēāđāļŦāđāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļāļē āļŠāļąāļāļāļēāļāļ·āđāļāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļēāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļāļāļāļāđāļāļāļŦāļĢāļ·āļāļāđāļēāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļāļāļāļāđāļāļāđāļāđāļāļāļĩāđāļāļĢāļķāļāļĐāļē āļŦāļĢāļ·āļāļāļ·āđāļāļāļĩāđāļāļīāļ āļāļāļāļāļāđāļāļāđāļāļāļēāļĢ āļāļąāļāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļēāļāļąāļāļāļēāļ
2.3. āđ.āļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļŦāļĨāļąāļāļāļēāļāļāļāļāļāļēāļāļāļēāđāļŦāļāđāļāļŠāļēāļāļēāļĢāļāļ°āļŦāļĢāļ·āļāļŦāļĨāļąāļāđāļāļĐāļĩāļĒāļ (Post-employment)
2.3.1. āļŦāļĄāļēāļĒāļāļķāļ āļāļēāļĢāļāļĩāđāļāļļāļāļĨāļēāļāļĢāļāļāļāļāļēāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļāļāļāļĢāļąāļ āđāļĨāļ°āđāļāļāļēāļāļēāļāđāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāđāļāļāļāļāļāļĩāđāļāļēāđāļāļīāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļĢāļ°āđāļ āļāđāļāļĩāļĒāļ§āļāļąāļ āļāļĩāđāļāļāđāļāļāđāļāļĒāļĄāļĩ āļāļēāļāļēāļāļāļ§āļāļāļļāļĄ āļāļēāļāļąāļ āļāļđāđāļĨ
2.4. āđ. āļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļīāđāļĻāļĐ (Outside employment or moonlighting)
2.4.1. āđāļāđāļ āđāļāđāļēāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāļāļāļĢāļąāļāļāļąāđāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļēāđāļāļīāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļĩāđāđāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļāļąāļāļāļąāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļāļāđāļāļĢāļŠāļēāļāļēāļĢāļāļ°āļāļĩāđāļāļāļŠāļąāļāļāļąāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļāđāļēāļāđāļāđāļāļāļĩāđāļāļĢāļķāļāļĐāļēāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāđāļāļĒ āļāļēāļĻāļąāļĒāļāļēāđāļŦāļāđāļāđāļāļĢāļēāļāļāļēāļĢāļŠāļĢāđāļēāļāļāļ§āļēāļĄāļāđāļēāđāļāļ·āđāļāļāļ·āļāļ§āđāļēāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļāļāļāļāļđāđāļ§āđāļēāļāđāļēāļāļāļ°āđāļĄāđāļĄāļĩāļāļąāļāļŦāļēāļāļīāļāļāļąāļ āđāļāļāļēāļĢāļāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļēāļ āļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļŠāļąāļāļāļąāļāļāļĒāļđāđ
2.5. āđ.āļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĢāļđāđāļāđāļāļĄāļđāļĨāļ āļēāļĒāđāļ (Inside information)
2.5.1. āļŦāļĄāļēāļĒāļāļķāļ āļŠāļāļēāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĩāđāļāļđāđāļāļēāļĢāļāļāļēāđāļŦāļāđāļāļŠāļēāļāļēāļĢāļāļ° āđāļāđāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļāļēāļāļāļēāļĢāļĢāļđāđāļāđāļāļĄāļđāļĨāļ āļēāļĒāđāļāđāļāļ·āđāļāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļāļāļāļāļāđāļāļ
2.5.1.1. āđāļāđāļ āļāļĢāļēāļāļ§āđāļēāļāļ°āļĄāļĩāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļāļāđāļāļāļĢāļāđāļŦāļāļāđāļĢāļĩāļāđāļāļāļ·āđāļāļāļĩāđāļāļīāļāđāļāļĒāđāļŠāđāļāļ·āđāļāļ āļĢāļĢāļĒāļē āļŦāļĢāļ·āļāļāļĢāļēāļāļ§āđāļēāļāļ°āļĄāļĩāļāļēāļĢāļāļ·āđāļāļāļĩāđāļāļīāļāđāļāđāļ·āļāļāļēāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļāļāļāļĢāļąāļāļāđāļĢāļĩāļāđāļāļāļ·āđāļāļāļĩāđāļāļīāļāđāļāļ·āđāļāđāļāđāļāļāļēāđāļĢāđāļĨāļ°āļāļēāļĒ āđāļŦāđāļāļąāļāļĢāļąāļ āđāļāļĢāļēāļāļēāļāļĩāđāļŠāļđāļāļāļķāđāļ
2.6. āđ.āļāļēāļĢāđāļāđāļāļĢāļąāļāļĒāđāļŠāļīāļāļāļāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļ āđāļāļ·āđāļāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāļāļāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§ (Using your employerâs property for private advantage)
2.6.1. āđāļāđāļ āļāļēāļĢāļāļģāđāļāļĢāļ·āđāļāļāđāļāđāļŠāļēāļāļąāļāļāļēāļāļāđāļēāļāđāļāļĨāļąāļāđāļāđāļāđāļāļĩāđāļāđāļēāļ āļāļēāļĢāļāļēāļĢāļāļĒāļāļāđāđāļāļĢāļēāļāļāļēāļĢ āđāļāđāļāđāđāļāļ·āđāļāļāļēāļāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§
2.7. āđ.āļāļēāļĢāļāļģāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļŠāļēāļāļēāļĢāļāļ°āļĨāļāđāļāđāļāļāđāļĨāļ·āļāļāļāļąāđāļ āđāļāļ·āđāļāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāđāļāļāļēāļāļāļēāļĢāđāļĄāļ·āļāļ (Pork-belling)
2.7.1. āđāļāđāļ āļāļēāļĢāļāļĩāđāļĢāļąāļāļĄāļāļāļĢāļĩāļāļāļļāļĄāļąāļāļīāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļāļāļāļāļĢāļ°āļāļĢāļ§āļāđāļāļĨāļāđāļāļāļ·āđāļāļāļĩāđāļŦāļĢāļ·āļāļāđāļēāļāđāļāļīāļāļāļāļāļāļāđāļāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļāļāļĢāļ°āļĄāļēāļāļŠāļēāļāļēāļĢāļāļ° āđāļāļ·āđāļ āļāļēāļĢāļŦāļēāđāļŠāļĩāļĒāļāđāļĨāļ·āļāļāļāļąāđāļ