METODOLOGÍAS DE LAS REDES

1. Así como para tener el hábito de la lectura hay que leer, para crear redes hay que hacerlas.

1.1. Práctica y error.

2. Reglas del juego:el comportamiento entre los integrantes son productos de las dinámicas entre ellos.

3. METODOLOGÍAS

4. Cambio constante de la red mientras está en funcionamiento.

4.1. "no podía ser otro que el compartir y generar aprendizajes; el intercambiar conocimiento e información, el propiciar espacios que favorecieran el conocerse entre sí a nivel nacional, regional y local, el acortar las distancias" (Álvarez M)

5. Relación entre los integrantes, asimétricas o recíprocas.

6. Componentes de análisis de redes

7. Estructura como una unidad de redes: intereses, relaciones de poder y posiciones

8. Sociograma: Relación recíproca, retroalimentación

9. Matríz. Siempre cuadrada. Corresponden tanto las filas como las columnas

10. Redes

11. Nodos de la red

11.1. Personas que asumen el compromiso y vinculación con la red de forma importante. Generalmente están por áreas geográficas.

11.1.1. Compromisos para los demás integrantes de la red, obviamente menor a los nodos.

11.1.1.1. Compromisos específicos para los nodos, otros para los que no lo son y por último a todos los integrantes de la red.

12. Establecimiento de objetivos y recursos

13. Pasos para la creación de redes:

13.1. 1o. Identificación de problemas potenciales a todos los integrantes de la red.

13.2. 2do. Planteamiento de objetivos, es decir, que se quiere como red.

13.3. 3o. Recursos con los que cuenta la red, tanto materiales como humanos.

14. Formas de comunicación

14.1. Diferenciados: Entre nodos, o entre nodos y los que no lo son.

15. Planteamiento de un programa de acción,

15.1. Cronograma específico por lugares, momentos, acciones, personas, etc.

16. Teoría de Grafos

16.1. vocabulario apropiado para el análisis de estructuras sociales

17. Estrategias y Metodología

18. Análisis de redes

18.1. "analizar las formas en que individuos u organizaciones se conectan o están vinculados, con el objetivo de determinar la estructura general de la red, sus grupos y la posición de los individuos u organizaciones singulares en la misma" (Sanz L)

18.2. Reflejan flujos de conocimiento, también pueden tener un impacto importante en los integrantes como en las estructuras de poder.

18.3. Causa y resultado de la conducta de los individuos

19. Puntos a aclarar

19.1. Identificación de problemas y necesidades de los integrantes de la red

19.2. ¿Hacia dónde van?, es decir, que queremos como red, cuáles son los objetivos.

19.3. Identificar los recursos materiales y humanos con que se cuenta