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Training & Development by Mind Map: Training & Development
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Training & Development

Operative process of a training day

Conceptos

Familiarización con el caso

Familiarización con el tema y los protagonistas a través de la lectura y formación de una impresión global y general sobre el caso

Análisis detenido

Análisis detenido del relato que debe finalizar con una formulación de los problemas, la naturaleza de las decisiones a tomar y la identificación de los elementos principales que influyen sobre las acciones que se puedan emprender.

Preparación de las recomendaciones opertivas

Preparación de las recomendaciones operativas para dar solución al caso estudiado.

trabajo i debate

Los participantes deben examinar con imparcialidad los documentos que se les proporcionan, identificar la información complementaria que necesitan, reflexionar y debatir sobre lo que debería hacerse para solucionar los problemas detectados.

Comentarios

Es un proceso pedagógico flexible y abierto, en que las decisiones y soluciones a los problemas no están dadas a priori, sino que pueden cambiar en función de los supuestos teóricos y metodológicos que sirvan de punto de partida a las personas concretas que realice el estudio.  

Concepts

Incompany Training

Identifying training needs

The role of trainer inside the company

Key competences

Designing training iniciatives

Drawing ip a training plan

Diffferents ways of quantitaviley and qualitatively evaluating the impact of training inside org

sesions

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