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PFK/Personalförderung by Mind Map: PFK/Personalförderung
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PFK/Personalförderung

Laufbahnplanung/Karriereplanung

Vorteile

Systematische Planung..

..statt Zufall

Konkrete Perspektive

Weniger Spekulation...

..und Gerüchte.

Laufbahnplanung, Beispiel

Förderungswürdige Mitarbeiter

Eigenständige Weiterbildung

Engagierte Mitarbeit in Projekten

Annerkennung durch Kollegen

Flexibilität

Mobilitätsbereitschaft

Bereitschaft, ...

Verantwortung zu übernehmen

Vorbildfunktion

Förderung aus den eigenen Reihen

Pro

kostengünstig

schnell

kurze Einarbeitung

Bewerber bekannt

motivationsförderlich

Contra

Angst vor Blamage

Fortloben schlechter Mitarbeiter

geringere Auswahl

Betriebsblindheit

Mitarbeiterpotenzial

Begriff

Fähigkeiten

Kenntnisse

Begabungen

Fördermöglichkeiten

Job-Rotation

Trainee-Programme

Qualitätszirkel

Projektmitarbeit

Sonderaufgaben

ⓒ Dr. Marius Ebert

www.spasslerndenk-shop.de