Proceso Administrativo

1. Organización

1.1. Recursos y actividades para alcanzar los objetivos.

1.2. Órganos y cargos.

1.3. Atribución de autoridades y responsabilidad.

2. Control

2.1. Definición de estándares para medir el desempeño.

2.2. Corregir desviaciones y garantizar que se realice la planeación.

3. Planificación

3.1. Decisión sobre los objetivos.

3.2. Definición de planes para alcanzarlos.

3.3. Programación de actividades.

4. Dirección

4.1. Designación de cargos.

4.2. Comunicación, liderazgo y motivación personal.

4.3. Dirección para los objetivos.

5. Conclusion: El Proceso Administrativo ayuda a que cada persona le pueda poner orden a su vida, que se planteé sus metas a corto, mediano y largo plazo, que establezca sus objetivos, que sepa lo que en realidad quiere lograr y que de verdad pueda estar a su alcance, que maximice sus recursos para poder cumplir con efectividad sus tareas diarias, y ante todo tener una planeación para cada proyecto de vida.