etapas de selección del personal

1. elementos de la selección técnica

2. vacante. Análisis y Evaluación de Puestos. Inventario de Recursos Humanos. Fuentes de Reclutamiento. Solicitud de Empleo

3. entrevista: es una forma de comunicación interpersonal que tiene por objeto proporcionar o recabar información o modificar actitudes y en virtud de las cuales se toman determinadas decisiones

4. FASES DE LA ENTREVISTA

5. CIMA. RAPPORT. CIERRE

6. se define como un procedimiento para encontrara al hombre que cubre el puesto adecuado.

7. principios de la seleccion del personal

8. colocación. Orientación. Ética Profesional