Campos de aplicación de la psicología laboral.

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Campos de aplicación de la psicología laboral. por Mind Map: Campos de aplicación de la psicología laboral.

1. 6- Asesoría y desarrollo personal.

1.1. Técnicas para escuchar y aconsejar temas relacionados al trabajo y a la carrera.

2. 1- Selección de personal y asesoría.

2.1. Se realizan una serie de métodos para cada puesto incluyendo pruebas y entrevistas.

3. 2- Capacitación.

3.1. Se identifican las necesidades de entrenamiento, así como el diseño y la evaluación de capacitación.

4. 4- Desarrollo y cambio organizacional.

4.1. Análisis del sistemas y relaciones, habilidades de liderazgo y organización como también el cima organizacional.

5. 5- Interacción hombre maquina.

5.1. Análisis y diseño de equipo de trabajo, para adecuarlos a las habilidades físicas y cognitivas del ser humano.

6. 7- Diseño de ambiente, salud, y seguridad.

6.1. Se evalúa las características existentes y preferidas del ambiente como: La luz, el estrés posición del espacio de trabajo.

7. 8- Relación con los empleados y la motivación de estos.

7.1. Asignación y diseño de puestos de trabajo que sean motivantes y que satisfagan al al grupo de trabajo.

8. 3- Evaluación de desempeño.

8.1. Diseño de sistemas para la evaluación de desempeño en el trabajo y un desarrollo preciso.